制度环境适应下的我国家族企业治理研究.pdfVIP

管 ‘黻 劳嘏 f l 洒 韦IJ度环境适应下的我国家族企业治 理研究 口文／李 林 家族企业已经成为推动我国经济增长和 中，将制度环境定义为“一系列用来建立生产、 将以上新制度经济学观点用于家族企业 产业结构调整的重要力量之一。然而，在完成 与分配基础的政治、社会和法律基础规则。”制 治理，就揭示了治理模式对制度环境的依赖， 创业阶段之后，在发展阶段仍旧能够保持活 度由正式规则(法律、宪法、规则)、非正式规则 以及制度环境变化对治理模式演进的影响。环 力，并持续发展壮大的却寥寥无几。三株风波、 (习惯、道德、行为准则)及其实施效果构成。在 境是变化的，随着企业成长，治理也是在适应 巨人倒下、爱多垮台等知名案例，引起了理论 任何时候，一个经济体现存的产权结构是由治 性演化的，这种演化的特征决定了家族企业在 界和企业界的深思。目前，我国许多家族企业 理结构或秩序界定和保护的。制度还“充当了 不同的发展阶段不断进行制度创新，从而形成 陷入了“二次创业”的困境，这些企业很多缺少 一 种协调参与人在所处的环境下进行行动选 有效的治理方式。 的并不是资金和技术，而是保证企业长治久安 择的机制。 ‘当存在着的一种剧烈环境、技术、 二、典型家族企业治理模式的制度环境适 的制度基础，家族企业治理问题成为阻碍家族 与人口变迁时……从而个体参与人就会认为 应性分析 企业成长的重大障碍。 原来理所当然的制度安排是不可行的，因此他 目前世界上比较典型的家族企业治理模 受转轨时期特定条件和自身发展历史尚 们在收集信息、学习和实验等基础上，开始寻 式有三种：美英模式、日德模式、东亚模式。从 短等影响，家族企业的完整形态还没有最终形 找一种新的行动选择的规则集合……并且演 总体上看，这三种模式各具特点、各有利弊，所 成，理论界对如何改善家族治理的探讨还未形 进出一种新制度”。制度安排是制度的具体化， 体现出来的经济效率难分优劣。在制度环境 成一致看法。尽管已经有许多文献对此问题进 是管柬特定行为模型和关系的一套行为规则， 下，政治法律、市场环境、社会文化是影响家族 行了研究，但明确从家族企业治理与制度环境 公司治理就是这样一种制度安排。 企业治理模式的三个主要因素。 适应性角度来分析的文献还很少。从制度环境 “治理’，本意是“统治’’ ‘掌舵”。公司治理 从政治法律制度看，美英实行的是民选制 看，我国的家族治理有其形成的必然性，因此 不单单是为治理而治理，最终目标应是取得一 度，且三权分立。在自由主义思想意识影响下， 很有必要尝试通过对制度环境的中国特色分 定的治理效率。它包括两层含义：一是结构性 强调“人权”、“竞争性生存”，公众对垄断尤其 析来着手对我国家族企业治理问题进行探索。 效率，这是治理制度的基础性效率：二是适应 是对金融垄断力量控制产业公司的情况具有 本文分析了政治、法制、市场、文化四个环境因 性效率。诺斯将“适应性效率”定义为：“确定一 本能的抵触。自19世纪以来的大多数有名的 素对我国家族企业治理适应性的影响，并给出 个经济随时问演进的方式的各种规则；还要研 法律、法规都包含了较多的抑制金融机构扩张 了改善制度环境的政策建议。 究企业去获取知识、去学习、去诱发创新、去承 的成分，金融机构广泛介入家族企业治理是不 一 、 家族企业、制度环境和公司治理 担风险及所有创造力的活动以及去解决企业 可能的。日德的情况则截然不同。这两国都经 “本质是存在的真理。”(黑格尔)企业本质 在不同时间的瓶颈的意愿。”诺斯的适应性涵 历过较长的封建专制主义时期，公众对金融机 决定了“治理”的基本功能，治理应服务于企业 义既包括制度内部不同方面之间的适应(正式 构力量的集中远没有美英国家那么敏感。因 的生存和成长。学术界对家族企业的定义还没 制度、非正式制度及其实施之间的适应)，又包 此，政府政策及法律并不反对金融机构的扩 有形成一致看法。彼得·德鲁克、阿里·德赫斯 括制度选择与制度环境之间的适应，还包括制 张，反而鼓励银行在公司治理中发挥积极作 把企业看作生命体，为“生命意义”而发展，其 度调整对经济变迁的适应。 用。东亚国家属于集权体制，民主发展程度不 生存能力和发展潜力将伴随肌体的健康