7月份培训评价报告..docVIP

7月份培训评价报告 本月按照河南煤业化工【2010】614号文件精神，焦煤人字【2010】564号文件以及宝煤宝企字【2011】19号文件精神对全矿员工安全培训进行考核，严格要求各单位培训资料完整性和全面性。本月主要学习必知必会必禁、煤矿安全规程、煤矿安全法、企业文化。 一、培训方式、内容、时间与要求 1、培训方式：采用外出委培、以区队为单位进行组织培训、基层单位内部业余培训、专业培训、特殊工种外培等方式。 2、培训内容：根据矿下发的有关教育培训的指示精神，培训科联合通风科对全矿区队班组长以上管理人员进行了区域瓦斯治理培训进行调查发现了区域瓦斯治理标准、瓦斯抽采管理技术标准及防治煤与瓦斯突出规定在安全生产中的重要性及必要性，并于本月中旬有针对性的开展了一期区域瓦斯治理标准、防治煤与瓦斯突出规定、焦煤瓦斯抽采管理技术标准培训班。采煤班组长培训班。新工人培训等。 3、培训要求：（1）、各科室和区队要有负责培训的专（兼）职人员，并将名单报培训科备案，各单位培训要有考勤表或个人签名、培训教案、培训记录、职工笔记、考试卷和成绩单。（2）、各单位培训教师授课后，必须留复习题，月底组织一次闭卷考试。（3）、矿对各单位月底进行一次综合评比（详细内容见综合考评表），考评得分高于90分以上的单位，上浮工资的7%。考评得分在86-90分的单位，上浮工资的5%。考评在80-85分的单位，上浮工资的3%。考评得分在79-70分的单位下浮工资的1%。考评得分在69-60分的单位，下浮工资的3%。考评得分在60分一下的单位，下浮工资的5%。 二、培训计划完成情况 1、6月27日至7月3日，通风副总崔平建参加第一期工程师培训班培训。 2、7月03日至7月12日，机电队慎长有、三八队李清蛟、运输队韩进山、采二队曾德乐、掘进三队王洪才、机电副总陈伟明、通讯科尚红伟、调度室周孟臣等8人参加焦煤集团组织的第三期安管人员复训班培训，全部合格。 3、7月13日至7月23日，三八队苏洪文、开拓队柴明伦、通风队闫现民、抽放队闫亮生、机电队刘延亭、运输队许书成等6人参加焦煤集团组织的第十三期班组长培训班培训全部及格。 4、7月15日至24日，运输队李宗现、掘二队陈义龙、三八队张书新、通风队王宝亮、机电队赵国营、采一队朱建伟、生产科曲红彬、机运队魏遂臣等8人参加焦煤集团组织的第四期安管人员复训班培训，7人合格，1人不合格（其中张书新考试不及格）。 5、7月25日至8月3日，运输队张爱军、开拓队曲振辉、三八队张银峰等3人参加焦煤集团组织的第十四期班组长培训班培训，全部合格。 6、7月27日至8月5日，抽放队任卫昌、采煤一队付亚军、运输队张占嵩、开拓队张书存、机电队邵祥涛、通风科崔平建等6人参加焦煤集团组织的第五期安管人员复训班培训。 7、输送机操作工实操培训，共有15人次参加，考试成绩全部合格 三、对培训监督、检查情况 本矿内部培训由安监科、企管科、政工科等有关科室负责全矿各单位的培训情况进行监督检查。在组织培训期间，每天上午和下午检查两次，通过检查全矿各单位都能按照培训时间、内容和学习要求认真组织培训工作，并且强调每个参加培训的职工都必须带学习笔记本，听课时认真作好学习记录。矿领导和包对科室的管理人员都能按规定，及时到所包区队讲课，指导培训工作，全矿各单位的培训，都基本做到授课人有教案，组织培训有记录，月底写出月度培训小结。 四、安全培训监督考核效果 通过本月的必知必会必禁、煤矿安全规程、煤矿安全法、企业文化学习培训，使员工们对集团公司的企业精神和，煤矿生产中的一些安全规程有了更深的了解，从而更好更安全的服务于生产，班组长外出培训能够很好的提升班组长现场管理水平和综合管理能力，班组长在生产过程中起着很重要的作用，对班组长严格的培训能从基层抓起安全，对煤矿生产起着至关重要的作用。