考勤管理制度(实用版加套表).docVIP

****保洁服务有限公司 考 勤 管 理 制 度 （仅限于办公室员工使用） 2015年01版 目 录 　总 则 职 责 员工考勤 第一节 考勤范围 第二节 工作时间 第三节 迟到、早退、旷工、因公外出 第四节 加班 第五节 请假 第六节 假期规定 第一章　总 则 为加强劳动纪律，规范员工的考勤行为，促进公司各项工作的开展，根据国家相关法律法规结合公司的实际状况,制定本制度。 第二章　职 责 公司人事行政部作为公司考勤管理的归口部门，负责员工日常考勤的统计及检查监督工作并留存一年考勤记录备查。 第三章　员工考勤 公司实行指纹考勤管理，员工上下班时均需指纹考勤，考勤机记录的时间作为员工上下班及离开公司的时间依据。 因公外出未能按时指纹考勤的，须在签署《外出登记表》（附表一）上进行详细登记；因特殊情况未能按时指纹考勤的，需书面说明原因并经部门负责人签字后，交于负责所属考勤的考勤人员处，由考勤人员汇总成册。 考勤范围 一、公司除总经理、副总经理、特殊岗位人员外均需在考勤之列。 二、其他人员未能正常出勤的必须提前告知各分管领导，否则，按本制度中旷工相关规定对待。 三、每月考勤周期按自然月计算，即每月1日至每月最后一日。 四、本考勤制度适用于公司办公室员工。 第二节 工作时间 上下班时间：公司实