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影响会计行为选择深层因素研究

影响会计行为选择深层因素研究[摘 要]影响会计行为选择的深层因素较多,本文针对影响会计行为选择的深层,对会计行为的选择进行了分析,以促使会计行为的有效选择。 [关键词]会计行为 选择 深层影响 会计行为的主体在目标的驱使下,根据国家制定的相关政策,对会计信息的产生、传递和运用进行研究,做出的会计核算及控制行为即会计行为选择。本文针对会计行为的选择,对其造成影响的深层因素进行了分析,以促使会计行为的规范和高效。 一、影响会计行为选择的深层因素 (1)会计人员的自我认识 日常生活中,个人效能的自我认识的影响力最为有力,自我效能作为一种表达形式能够将目标活动达到的水平体现出来。在实践的过程中,这种能力的主观因素较为强烈,并不是一个客观的确定值。作为行为决定因素,自我效能感对行为造成的影响在某种程度上是与支持行为的各种技能相独立的。一般来说,即使会计人的专业知识和技能非常的优秀,但也不能保证这些技能能够在多种环境中得到有效运用。也正因为这样,同一个会计人在不同的情境中表现的行为是有所不同的,既有充分的一面,也有较差的一面。总体来说,对于会计能力的有效发挥,除了专业的会计知识外,还需要自我效能信念对这些知识和技能的有效运用。从整体而言,知识与技能并未有一定的预测能力,只有会计人自我效能的信念才是个体行为的重要因素。 (2)会计人员的行为动机 个体为达到一项目标而采取各种行动所需的内驱力即为个体活动的动机。动机作用于行为的具体内容包括三个方面:引发作用、选择和导向作用、激励作用。其中引发作用驱使个体进行活动;选择和导向作用对个体的指导进行选择,使行为趋于目标;激励作用对行为起着促进作用,使行为在强化的作用下完成目标。通常来说,良好的行为结果能够促使动机的有效加强,实现行为的重复出现,但不好的结果会对其造成严重的影响,使行为被迫终止。作为会计人员的内部驱动力,会计行为动机对会计行为有着引发、指导、维护的良好作用。不同行为的选择是由于行为动机的不同而导致的,为了维护个人利益和企业管理的利益,会计人员可对利于个人和企业的方法进行选择,如会计寻租行为。有时还会因为某些利益对会计数据进行自行的篡改,对虚假的会计信息进行提供,如会计造假行为。 (3)会计人员的个性特征 个性是个体在社会环境中形成的一种心态和行为特征,其具有较强的稳定性。个性的不同决定其行为动机、方式、结果的不同,而性格和气质是个性的主要内容。个体形成的性格是一种对现实生活的习惯和态度化的行为方式,在个性中能够鲜明地表现出来,作为一种心理特征,使个性的差异得到体现。不同性格的会计人员的在同样的环境下进行的行为选择是不同的,其行为的表现具有一定的偏差。气质则是个体心理活动的动力特征,其中主要包括心理过程的强度、稳定性、速度及心理活动的指向性。有的会计人员处事冷静、耐心;有的会计人员处事则以热情、激进为主。不同的气质对人的影响是不同的,这在个体的行为表现、情绪、精神上存在着巨大的差异。 (4)会计人员的价值观 作为对是非善恶的判断,价值观以个人信念体系的形式对个体进行诱导,使他们选择适宜的生活并对自己的理想进行追寻。价值观影响行为的方式是通过对诱因偏好的借助进行作用的,一部分会计人员看重的是权力和金钱;一部分会计人员看重的是控制欲望和社会地位;也有一些人看重的是自身的品德和对企业的贡献以及自尊。一般而言,没有价值的诱因不会对个体产生激励行动,而世界观、人生观是价值观形成的决定因素,它影响着个体对事物价值的认定。可以说,具有良好价值观的会计人员能够对会计职业、企业、社会和个人进行负责,能够对高质量的会计信息进行提供。 (5)会计人员的行为与态度 态度由个体对事物的行为倾向、情感和认知三个成分组成的。作为心理倾向的态度是个体行动的主要前提,价值观对态度起着一定的指导作用。态度作为为人处世的基本原则,对于个体的指导作用非常的重要。作为个体,胸怀、勇气、自省、自信、积极主动、同情心是最为重要的六种态度。而个体态度、价值观、动机以及自我认识都是通过行为体现的,这也是个人与个人、他人、社会相沟通和相接触的必然结果。对于六种重要的态度而言,它们相对应的六种行为包括合作沟通、人际交流、努力学习、有效执行、发现兴趣、追寻理想,而这些个体的态度与行为则是会计人员的发展因素。 二、会计行为的优化 (1)通过会计个体,对组配进行优化,使群体行为的整合效应得到有效实现,进而促使工作效率的提高,为实现会计规范的工作提供保证和环境。 (2)对于个体行为的规范而言,作用的实现主要表现包括两个方面:1.道德、准则、法律的设定通过个体行为的转化形成会计实践工作中互补关系;2.个体行为对规范的实现进行监督,保证制度的有效落实。为此,要对会计人员岗位资格管理制度进行

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