如何加强政工干部思想政治工作.docVIP

如何加强政工干部思想政治工作思想政治工作是一门科学和艺术，是各级国家机关、部队、学校及企事业 单位各项工作中一项重要内容。政工干部作为专门从事政治思想工作的干部，提高自身综合素质、加强政工干部队伍建设、增强做好思想工作的能力是强化政工干部思想政治工作效果的有效途径之一。因此，本文从以上三项内容出发，初步分析与论述了如何加强政工干部思想政治工作。 思想政治工作是党和政府及学校、企事业单位各项工作中的重要内容，是政工干部的专职工作。精神文明建设与物质文明建设是社会主义建设过程的两大基础建设内容，在大力发展物质文明过程中不能忽视精神文明的作用。因为，良好的思想素质、价值观和社会观更有利于指导与物质文明建设的相关工作。因此，如何加强政工干部思想政治工作成为党和政府的一项重要工作内容。 构建适应于社会主义建设的政工格局 思想政治工作并不是一项简单工作，而是一项复杂而繁重的系统工程，紧靠几个部门和专职政工人员的努力根本得不到良好的建设成效。为了坚持贯彻与落实“物质文明与精神文明两手抓”的国策，思想政治工作迫切地需要以政工部门和专职政工干部为主体力量，以行业、业务干部及党员、先进模范等为基础力量，做到党政工团团结、专兼结合、干群结合，逐步形成全方位、全过程、多渠道、多层次的政工体系，有利于强化和改进政工干部的思想政治工作。 加强政工干部思想政治工作效果的有效策略 一、提高政工人员综合素质 政工干部作为思想政治工作者，一切工作理论和内容都应当围绕科学发展观展开。这就要求政工干部加强学习教育，开展正规的系统培训，以期提高综合素质和转变思想观念，更好地指导思想政治工作。相关部门在大力培训专职政工人员的同时，还要重视政工干部的再教育。例如，聘请资深专家授课、观摩学习，为政工干部提供多种途径、多种形式的学习方法，有计划、有步骤地提高政工干部人员的综合素质。这样，政工干部在思想上、工作上和作风上才能要严于律己，严职尽责，坚持高标准、严要求地认真执行各项规章制度，有效发挥先锋模范的榜样作用。政工干部只有自身的思想素质达到较高的境界，才能自觉通过党性情操净化自己的灵魂，做好他人的思想政治教育工作。 二、加强党建基础工作，维护大局稳定 加强党建基础工作，以大局稳定为出发点为各种组织团体的发展营造良好的环境，还要为其工作提供组织和人才保证。这就要求各种组织在发展过程中要求驾驭全局和自主解决自身建设问题的能力，不断探索增强党支部生命力及党员管理的有效机制，为思想政治工作的科学发展提供高素质的专职政工人员。另外，还要全面深入党建工作，为思想政治工作提供坚实的基础保障。 三、强化思想政治工作效果，增强服务意识 思想政治工作始终把群众的利益放在第一位，既要关心群众的思想也要关心群众的生活，帮助他们解决工作和生活中的各种困难。为了能够做到这一点，政工干部的思想政治工作应以服务群众为核心，不断地健全服务体系、拓展服务领域、增强服务功能、丰富服务内容，解决群众在工作和生活上最现实、最关心的问题，切实地为群众做好服务工作。只有这样，才能用思想政治工作推动思政服务，用服务验收思想政治工作的效益。 四、监督与惩处不良现象 政工干部队伍中不可能每个人都具有较好水平的思想境界，做到严于律己、高标准地要求自己，可能存在违法乱纪或不良现象。因此，各种组织团体在发展过程中应当建立一套较为完善的监督与评价系统。它的建立与应用，有利于强化监督与惩处违法乱纪和不良现象的力度，减少或消除思想政治工作中存在的弊端，对思想政治工作的健康发展提高有效的保证。一旦发现政工干部在工作作风上存在的不良现象，相关部门一定要进行严格惩处，加强法制建设。 创新政工干部的思想政治工作 在新形势下，政工干部思想政治工作的任务、环境、渠道都发生了很大的变化。为了适应于不断变化的工作环境，政工干部的思想政治工作必须做到与时俱进，满足时代发展的需求，在工作形式上不断地进行创新与探索，多层次、多渠道地展开思想政治工作。 一、建立公平、公正、公开的工作方式与管理机制 与传统强制性工作方式不同，公平、公正、公开的工作方式与管理机制是以群众认同为政工干部思想政治工作的出发点。只有群众认同政工干部的思想政治工作的内容、方式及管理途径，思想政治工作才会收获良好的成效。因此，思想政治工作应当采取各种有效措施建立一套公平、公正、公开的工作方式与管理机制。要想群众认同政工干部的思想政治工作，应当采取以下措施。 第一，充分发挥带头、榜样的率先作用。政工干部要求群众做到的，自己应当做到，不能将难于做到的事情强加于群众身上。只有这样，政工干部的领导和指挥才会具有较高的号召力，获得良好的工作效果。 第二，不断完善内部控制制度，有利于形成公平、公正、公开的管理机制。政工干部思想政治