湖北农村劳动力转移培训问题及建议.pdfVIP

第27卷第1期 武 汉 工 业 学 院 学 报 V0L27N 0．1 2OO8年3月 Journal of Wuhan Polytechnic University Malo 20o8 文章编号：1009—4881(2008)0l一0094—04 湖北农村劳动力转移培训问题及建议 赵应文 (武汉工业学院经贸管理学院，湖北 武汉430023) 摘 要：论述了湖北城镇化、-Z-4E进程及农村劳动力就业途径变化对加强农村劳动力转移 培训的必要性。分析了当前在实现农村劳动力转移培训服务中存在很多问题，提出了改进措 施和相关的政策建议。 关键词：农村劳动力；转移培训；问题建议 中图分类号：C 971 文献标识码：A 农村劳动力转移培训提出了新的要求。 O 引言 其次，湖北城镇化、工业化进程对加强农村劳动 目前，湖北农业和农村经济正处在关键的发展 力转移培训提出了要求 。目前农村劳动力已成为 阶段。转移农村富余劳动力，迫切需要提高广大农 城镇化、工业化的重要推动力。而技术工人供不应 村劳动力的素质。加强农民转岗技能培训工作，促 求的局面普遍存在，尤其是高技能人才严重短缺。 进劳动力合理有序流动和就业增收，是解决湖北 城镇化、工业化所需的技术工人已严重短缺。从今 “三农”问题的关键举措，是全面建设小康社会．促 后的发展来看，城市中一线产业工人的新生力量将 进湖北地区繁荣昌盛的战略措施。 越来越多地来自于转移的农村劳动力。 再次，全面小康社会的建设对加强农村贫困劳 1 加强湖北农村劳动力转移培训的 动力转移培训提出了要求。农村有巨大的人力资 必要性 源，但素质不高已成为农村贫困劳动力转移的“瓶 首先，农村劳动力就业途径的变化对加强转移 颈”因素。其低素质主要表现在两个方面：一是文 培训提出了要求。目前，随着现代农业技术的大量 化素质低，二是劳动技能低。农村劳动力素质不高、 推广普及，农业生产的劳动强度和劳动用工已经大 缺乏劳动技能，影响其向非农产业和城镇的转移，难 幅降低和减少，农村富余劳动力呈逐年增加的趋势。 以在城镇实现稳定就业。因此，加强对农民的培训， 与此同时，农村每年还有大量的高、初中毕业生直接 是提高农村劳动力素质、增强其就业能力、实现稳定 进入劳动力市场，农村大量的富余劳动力急待转移。 转移的关键。同时，建设学习型社会，构建全民终身 但是，由于没有一技之长，难以转移出去。而我国第 教育体系，也需要千方百计提高农村全体劳动者和 二产业就业人口中，农民工已经超过半数，特别是建 社会成员的整体素质。 筑行业占到80％以上；第三产业中农民工也超过了 2 湖北农村劳动力转移培训存在的 三分之一，不少城市社区服务业一线人员也大多是 问题 进城农民工。随着经济发展水平的提高和新产业的 兴起，缺乏转岗就业技能的农村富余劳动力的就业 湖北省自2004年实施农村劳动力转移培训阳 难度越来越大，农村劳动力就业途径的变化对加强 光工程以来，已累计转移培训农村劳动力110多万 收稿日期：2007一l1-07 作者