俘获型网络下企业代工范畴变化机理-一个探索性多案例探究.docVIP

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俘获型网络下企业代工范畴变化机理-一个探索性多案例探究

俘获型网络下企业代工范畴变化机理:一个探索性多案例探究摘要:与以往直接从贴牌和自主创新两端研究企业升级问题不同,本文从代工范畴变化的过程视角考察企业升级机理。通过来自服装产业、日用品产业和电子元器件产业三家代工企业的多案例研究,以业务占比最高的国际客户新增代工活动为分析单位,研究发现:代工企业通过产业交易平台、创始人社会网络和企业历史关联等多种方式嵌入全球经济,嵌入时机和发展情况常与产业成长周期保持一致;代工方向主要包括主动争取、主动减少/放弃、双方沟通、被动配合、被动减少/放弃5种;影响代工范畴变化的因素是多层次、复杂的系统,决定了企业转型升级需要综合考虑多方因素。 关键词:俘获型网络;代工范畴;全球价值链 基金项目:国家自然科学基金“俘获型网络下企业代工范畴变化的影响因素及升级策略研究” 作者简介:马海燕,女,中国地质大学(武汉)经济管理学院副教授(湖北 武汉 430074);熊英,女,中国地质大学(武汉)经济管理学院教授 中图分类号:F272.7文献标识码:A文章编号2013稿日期 一、引言 改革开放以来,中国从一个初级产品供应商转变为全球价值链中劳动密集型环节的重要参与者。数据显示,代工产品在我国出口产品结构中占有重要地位,对中国工业化和经济增长作出了重大贡献\[1\](P115)。但是进一步的研究发现,中国本土企业尚游离于全球价值链领导企业构建的核心价值链之外,也没有从中获得明显的技术提升和产业升级。从某种程度上来说,中国代工企业是由进行全球化经营的跨国公司主导的,为全球化生产分工体系所塑造\[2\]。近年来,代工产业形势严峻,长三角、珠三角地区代工厂成批倒闭的故事还在持续上演,甘为他人作嫁衣的生产方式已经遭遇来自市场需求、能源、资源、成本、节能减排及产业政策方面的压力。如何推动代工模式转型和升级已经成为政府、学术界和企业界关注的焦点。 发展中国家企业转型升级容易被处在全球价值链高端的发达国家“俘获(Captive)”并锁定在低端\[3\](P7),尤其是当合同制造商试图进入设计、营销、品牌和零售环节进行功能升级时,常常被视为对领导企业核心能力的侵害而不被鼓励,甚至受到阻碍\[4\](P67)。俘获型网络是发展中国家参与全球价值链衔接的典型模式,是研究中国企业,尤其是本土企业升级的主要情境。有关企业转型升级的相关研究大部分直接放在“代工(或者贴牌)”、“升级”和“自主创新”本身,而鲜有从贴牌企业代工范畴变化的过程本身进行。针对企业范畴变化的研究大多基于经济学交易成本理论和管理学资源能力理论,认为企业可以自主选择其发展空间与业务范畴。在俘获型网络下,为了避免与主要客户(往往是“链主”发包方)产生战略冲突和明显利益冲突,企业代工范畴的变化必然需要考虑主要客户的动向与意愿。因此,本文试图从过程的角度考察俘获型网络下企业代工范畴变化机理。 二、俘获型网络下代工企业升级的理论回顾国际战略的设计基于国家比较优势和企业竞争优势的交互作用。这两种优势决定了国际战略中两个关键问题:一是价值增值链将在哪里突破国家边界?二是企业应该将资源集中在哪些功能活动上\[5\](P15) ?在“贸易的全球整合”和“生产的全球解构”辩证统一的全球竞争中,同时获取比较优势和竞争优势日益成为发达国家跨国公司进行全球寻源(Souring)的主要方式之一\[6\](P228)。在过去的十多年,大量的研究试图揭示全球产业是如何组织和治理的,又是如何进一步影响所参与的这些不同企业或地区发展和升级机会的。到目前为止,比较突出的三个相互关联的研究派别是:全球商品链(GCC,Global Commodity Chain)、全球价值链(GVC,Global Value Chain)以及全球生产网络(GPN,Global Production Networks)。这三大理论都认为治理结构和与之相关的链内/网内力量不对称性对企业层面的升级前景以及相关地区的发展机会有着重要影响\[7\](P2)。 中国地质大学学报(社会科学版)马海燕,等:俘获型网络下企业代工范畴变化机理:一个探索性多案例研究全球经济一体化中,均衡型网络(Balanced Network)仅存于发达国家跨国企业之间以及领导企业与一级供应商(比如具有高协调能力和派送能力的中国台湾、中国香港部分企业)之间。发展中国家企业所参与的全球经济其普遍的治理态势是:商品链中价值增值的不平等划分是由主导企业凭借其在主要世界市场上构建的品牌优势和再生(Reproduce)的进入壁垒而把持着\[4\](P68)。广大发展中国家往往利用劳动力、土地等要素禀赋优势,以代工方式获得参与国际分工的机会。跨国

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