公共管理X监狱人力资绩效管理.pdfVIP

中文摘要 本文蹙关于xj|氛狱人力资源缵效管理体系的研究。绩效管理魁人力资源管珲 煞藿·§，建立一囊稽乏有效熬续效整理系统，瓣撼动久力资源管麓箍晦蜜溪、提 燕簿攥避续是j}常繁蘩熬。本文舟绥了人力资源缭羧营璞黥磷究黢发展骥状，i羞 续效警憨壤论轰墓懿，蘑述了绥效管理弱攘念、缝效考棱黪蒸本方法，探讨了续 效管理在入力资源瓣理中的重要你用，并对营前公共管理部门的入力资源管理现 状鞍黪点避器了详续戆分凝，捂密了存焱抟涟憨。夤终了燕狱约概况，戳X魏臻 为铡，客瀵努撰了入豢管溪蠡孽转患，努爨了X簸狱痣赘露露续羧评徐方法教鹜景， 势搔蝰了其存在懿苓足，遴蘧鬟爨建立缋效管理体系熬艨鼹，逶邀王撵分辑，怼 x般狱现肖考核制臌进行激新设计，确定缋效考核的内容、标准和具体的指标体 系。铃对不疑管攥髅次麓王终蠡蜜联羹求不戮，练会运蔫缱效考核方法，跫毪窭 定蠹禚结合，从德、能、赫、绩、廉五个露蔼对撼警做出客观的评价，嫩后从绩 效诗划、绩效的实缝与管理、续效考核与爱馔疆谈、续效缝聚懿遴翅等穷霭，建 盘起邋会X监狱酶缝效管理体系，使监狱人力资源工作囱“续散镣理”转变，健 ：簿盔虢懿入力资滁续效警毽髂系下，篷狱人民警察褥鬟富效躬激赫露开发，鼓纛 虢狱人民警察整体素质得列全诼撮升，为实现腋狱正确执行刑罚和改造罪犯的功 熊，全疆提升罪犯的改造质量两奠定人力资潦基皴。 关键溪：簸狱入努资滚考壤糕袭续效餐遴 ABSTRACT 讯S iSabouttheresearchOilHumanResourcePerformance paper Management inx the Human is centerof Resource Systemprison+PerformanceManagement aneffectivePerformance isvery Management．Settingup ManagementSystem to the forHumanResource andto importantimplementstrategy Management aeltievement。Basedonthe Matmgement Performance Theory, improve Management this introdueedthecurrentsituationonresearchonand of papermainly development HumanResource the forHuman Performance Management,illustratedconcept ResourcePerformance andthebasicmethodofPerformance Management the roleofPerformance in Examination，discussed important Managementplayed it HumanResource and alSO thecu