企业融资（三）：十四种主要融资方式分析比较.docVIP

　　企业融资（三）：十四种主要融资方式分析比较 根据现有企业 基于企业知识管理的现代企业档案管理工作坊-现代企业档案管理系统构建实务研修班 企业档案管理课程旨在通过对档案管理新观念认知，档案管理的工具方法论、流程和档案管理操作实务的学习，提升档案管理人员的专业化和职业化素养和档案处理工作效率，...[详细] 企业白领核心办公技能（PPT+Excel）企业高级应用课程 办公技能课程能够帮助学员学会如何把Excel中的数字、图表生动地链接到PPT财务报告中，学会如何在PPT报告中有效运用文本、数字、图表和图片等；学会如何根据不同的主题...[详细] 企业财务内控骨干团队特训营—一门为成长型企业管理团队量身打造的财务内控课程 企业财务内控骨干团队特训营旨在帮助总裁及管理团队更为透彻的理解成本管控的概念和价值。通过科学化预算实时管理、关键节点监控、岗位责任梳理现场操练等方式，从财...[详细] 让企业人才辈出—企业战略的人才梯队建设研修班 企业人才战略课程帮助学员了解企业人才短缺的困惑原因及人才竞争的意义和对策；掌握企业人才战略分析及组织能力需求的分析方法；学会企业人才梯队建设体系构建的工具...[详细] 企业文化建设与成长模式创新高级研修班暨参观考察海尔、青啤、海信、青岛港知名企业经验交流会 企业班组建设、生产运营管理与现场参观课程旨在全面提升企业基层管理组织水平，培育高技能、懂管理、善合作的高素质员工队伍，提高企业班组管理和实际操作效率，切实...[详细] 企业全面预算管理与控制—化解企业预算管理中“十面埋伏”的“10招32式” 企业全面预算管理与控制课程，通过对全面预算管理体系的介绍和各环节要点解析，配合大量的实务案例，分享化解企业预算瓶颈的“十大高招”，突破预算管理“十面埋伏”...[详细] 企业组织发展的成功实施—人力资源经理是推行企业组织发展的关键 企业组织发展课程帮助人力资源经理掌握推行企业组织发展系统的组织发展思维；4个组织发展实施模型；7 项组织发展实战工具 ；3 种组织发展关键技巧 ；如何推动组织文化...[详细] 企业干部管理实务—打造企业基石的管理实践 企业干部管理课程以企业一线的管理实践为基点，从干部管理的作用及基本概念入手，对如何准确理解干部管理的理念及基本体系、如何在企业内具体操作干部管理项目、如何...[详细] 企业上市前的财务规划和税务规划高级培训会 在企业上市的过程中，财务会计方面的工作，对是否能够成功上市，至关重要。许多申请上市的企业，因缺乏提前的上市前财税规划，致使上市计划一再推迟，甚至化为泡影！...[详细] 2013年企业税务稽查风暴化解与危机应对研讨会 2013年企业税务稽查风暴化解与危机应对课程培训，旨在使学员准确认清2013年所面临的税务稽查形势，厘清税务稽查工作基本程序，准确把握你们的企业可能面临的具体税务...[详细] 企业与税务机关打交道的技巧课程班 企业与税务机关打交道的技巧课程培训，内容涉及税务机关行政的主要法律依据，税务机关与行政机构间的协作与制衡，与税务机关日常沟通技巧，税务登记中的技巧，纳税申...[详细] 劳动合同法修正案及《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（四）》理解与适用及企业常见劳动人事争议处理对策高级培训班 劳动合同法修正案及劳动争议案件法律解释课程旨在帮助学员掌握劳动合同法修改方案对企业用工影响，结合新法如何在新形势下防范用工风险；出台对企业用工有哪些影响，...[详细] 融资资金的和渠道，对比各种融资方式的优劣性以及与企业的匹配性，笔者选择十四种主要融资方式进行比较分析，从而对企业融资的各种操作方式及大致的运作情形，有一个初步了解，更好的为企业服务。 一、 吸收投资 吸收投资的方式融资是指非股份制企业以协议等形式吸收国家、企业、个人和外商等的直接投入的资本，形成企业投入资本的一种筹资方式。投入资本不以股票为媒介，适用于非股份制企业。是非股份制企业筹集股权资本的一种基本方式。在合伙企业中，两个及以上的人员共同出资可以看作为吸收投资而成立。中外合资企业、中外合作企业的成立，亦可看作是吸收中方或外方的投资，获得相应的股权，或者协商的股权。对于有限责任公司，吸收投资便成为吸收股东，但局限于50人以下。对于股份公司来说，发起设立人只能作为共同的投资方，一旦吸收投资，则吸收的投资性质将改变，直接成为发起人；对于募集设立，发起人只认购发行股份的一部分，其余部分向社会公开募集或者特定对象募集吸收投资，从而成立股份公司。当然，以上的合伙企业、中外合资企业、中外合作企业、有限责任公司、股份有限公司及以上形式吸收的直接投资也可以是非股权参与，具体由协议来确定。 二、 发行股票 股票具有永久性，无到期日，不需归还，没有还本付息的压力