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考试点
江南大学管理学原理考研模拟题及参考答案
【试卷详情】
一、选择题（每小题3分，共10小题，共30分）
二、简答题（每小题10分，共4小题，共40分）
三、案例分析（每小题20分，共2小题，共40分）
四、写作题（每小题40分，共1小题，共40分）
1
考试点
一、选择题（每小题3分，共10小题，共30分）
1、管理学的二重性是指（ ）
A.艺术性与科学性
B.基础性与边缘性
C.自然属性与社会属性
D.普遍性与重要性
2
考试点
2、统一命令原则是指（ ）
A ．每个人只能有一个上司
B. 权责对等
C ．责任不可委
D ．反应组织系统的相互关系
3
考试点
3、目前，已构成电话经营企业的任务环境主要成分有（ ）
A ．宏观经济环境
B. 卫星通讯企业
C ．国家法律制度
D ．中央银行
4
考试点
4、企业计划工作的前提条件可分为企业可控制的和企业不可控
制的，下列哪些条件是企业可以控制的（ ）
A ．未来市场价格水平
B ．税收和财政政策
C ．A 和B
D ．产品投放市场的时机
5
考试点
5、某商店的某售货员长期以来服务态度不好，当某一天她因再次对
顾客不理不睬而被经理解雇时，她声称没有听到过有关她工作表现不
令人满意的评价，这种事情可以借助哪类措施来避免（ ）
A ．组织结构设计
B ．人员配备
C ．人员培训
D ．绩效考评
6
考试点
6、张教授到某企业进行管理咨询，该企业总经理热情的接到了张教授，
并介绍公司的具体情况，才说了15 分钟，就被人叫了出去，10 分钟后
回来继续，不到15 分钟，又被叫出去，这样，整个下午3 个小时，总经
理一共被叫出去了10 次之多，使得企业情况介绍断断续续，这说明（ ）
A ．总经理不重视管理咨询
B.该企业可能这几天遇到了紧急情况
C ．总经理可能过度集权
D ．总经理重视民主管理
7
考试点
7、根据生命周期理论，领导风格随着下属成熟程度的不同对于高成
熟的下属，应采取的领导风格（ ）
A ．高工作，高关系
B ．低工作，低关系
C ．高工作，低关系
D ．低工作，高关系
8
考试点
8、某企业规定，员工上班迟到一次，扣发当月50%飞奖金，自此规定
出台后，员工迟到现象基本消除，这是哪一种强化方式（ ）
A ．正强化
B ．负强化
C ．惩罚
D ．忽视
9
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