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　　论完善我国银行南通分行人力资源培训体系论文 完善我国银行南通分行人力资源培训体系论文导读：本论文是一篇关于完善我国银行南通分行人力资源培训体系的优秀论文范文,对正在写有关于培训论文的写有一定的参考和指导作用, 完善我国银行南通分行人力资源培训体系论文相关文献前4条陈连福;国有商业银行人力资源培训的理由及策略[J];广西财政高等专科学校学报; 、段会杰-国有商业银行人力资源管理中存在的理由与策略[J];当代经理人(中旬刊); 、凌文辁,张治灿,方俐洛;影响组织承诺的因素探讨[J];心理学报; 、龚小军;作为战略研究一般分析策略的SWOT分析[J];西安电子科技大学学报(社会科学版);【共引文献】 中国期刊全文数据库 董军强-高校贫困大学生心理理由分析及策略研究[J];阿坝师范高等专科学校学报; 、曲强;从图式理论谈阅读教学的优化[J];安徽工业大学学报(社会科学版); 、袁辉;应急决策群体的组织[J];安全;1997年01期 、陈焕坤;沈阳大学女生排球项目学习动机的调查分析[J];鞍山师范学院学报; 、郭莲荣;苏畅-如何培养演绎推理能力[J];鞍山师范学院学报; 、刘新学-心理学量化研究范式的深思[J];安阳师范学院学报; 、朱亮;王剑-企业研发团队的结构性特征与培训策略[J];北方经济; 、曹荣誉;理由解决策略及其在教学中的应用[J];北华大学学报(社会科学版); 、陆昌勤;凌文辁;方俐洛-管理自我效能感与管理者工作态度和绩效的关系[J];北京大学学报(自然科学版); 、沈卯元;关于企业执行文化的探讨[J];北京市经济管理干部学院学报; 路由喻放-FlashX络广告中的设计心理学[A];节能环保 和谐发展——刊全文数据库 段会杰-国有商业银行人力资源管理中存在的理由与策略[J];当代经理人(中旬刊); 、邵雨梅,罗键;模糊评价策略在培训效果评估中的应用[J];福建电脑; 、蒋太才;宋小敏;朱春兰-企业人力资本培训投资效益的综合评估研究[J];改革与战略; 、刘春梅;我国企业员工培训中存在的理由分析及策略研究[J];工业技术经济; 、吴怡;龙立荣-培训迁移影响因素分析及其管理策略研究[J];华东经济管理; 、刘洪,胡以文;组织变革的方向——建立学习型组织[J];合肥工业大学学报(自然科学版); 、陶祁-适应性绩效结构分析及在培训评估中的应用[J];管理科学; 、王伟强;李录堂-中国企业员工培训的误区与策略研究[J];经济与管理; 、张本超;培训效果的模糊综合评估[J];江汉石油职工大学学报; 、张文贤,李利;人力资本定价的研究前沿——企业培训投入产出计量模型[J];科技导报; 中国博士学位论文全文数据库 前1条 朱建军;层次分析法的若干理由研究及应用[D];东北大学;刊全文数据库 黄崇铭;戴烽-人力资源培训的系统型管理[J];兰州学刊; 、朱佳俊-企业人力资源培训资金的量本利分析[J];职业时空; 、袁芙萍-对加强我国企业人力资源培训的深思[J];攀登; 、郑星-福州市市政管理处培训与开发系统分析[J];人才资源开发; 、杨大维-企业人力资源管理策略分析[J];Chinas Foreign Trade; 、张刚;企业人力资源培训探析[J];山东劳动保障; 、周传会-浅议企业人力资源培训与开发[J];消费导刊; 、赵宝平-加快企业人力资源培训开发工作[J];实践(党的教育版); 、王敏-高新技术企业人力资源培训与人才流失的矛盾与深思[J];市场周刊(理论研究); 、陈颖;孙晔;沈海龙-日本企业人力资源管理模式分析及对我国的借鉴[J];中小企业管理与科技(上旬刊); 时勘-办公自动化人力资源培训的心理学理由[A];OA’97全国办公自动化学术与经验交流会论文集[C];1997年 、唐锡文-建立适应全球首台AP1000核电机组建设的培训管理体系[A];中国核科学技术进展报告——中国核学会学术年会论文集（第一卷·第10册）[C]; 、郭启政-浅谈船员管理型企业的员工教育培训[A];第六届长三角科技论坛航运分论坛暨江苏省航海学会学术年会论文集[C]; 、秦云海-晋城煤业集团ISO10015培训管理体系的建立与探讨[A];煤炭经济管理新论（第7辑）——第八届中国煤炭经济管理论坛暨第二届中国煤炭学会经济管理专业委员会工作会议（ 、黄雯;吴素虹;卢素芬;黄思建;连玉-临床一线护理人力资源培训与开发探讨[A];中华医学会第十二届全国眼科学术大会论文汇编[C]; 、李小燕-关于对挖掘人力资源,做好人力资源管理的深思[A];提高全民科学素质、建设创新型国家——会论文集[C]; 、赵丽云;符大伟;贾凤梅;于文涛;张李伟;刘爱东;翟凤英-中国食物和营养规划与管理-人力资源