日本企业竞争优势与新的公司治理均衡.pdfVIP

 日本企业竞争优势与新的公司治理均衡 李 博 内容提要: 以法人相互持股、主银行制、终身雇佣 为支撑 的传统 公 司治 理 ，一直被视为 日本企业竞争优势 的基本来源。20 世纪 90 年代 ，经营环境 的 改变使 日本企业的竞争力下 降，进 而引发 了公 司治理 改革。 目前 ，改革各 方 面显示 出不同成效 ， 日本企 业 的公 司治理呈现 多样化局面 ，不同公 司治理类 型间存在互补关系。其 中，市场化 融资与改进 后 的终身雇佣 制形成 了新 的均 衡 ，兼具市场竞争和组织协调 的双重优势 ，支持着日本企业培育新 的竞争力。 关 键 词: 企业竞争优势 公 司治理 改革 公 司治理均衡 作者简介: 李博 ，辽宁大学商学院副教授 。 中图分类号: F131. 3 文献标识码: A 文章编号: 1002 － 7874 ( 2011) 01 － 0079 － 14 : “211 ” “ 基金项目 工程 三期 学科建设 子项 目 管理创新 与大企 业 竞争 ” ， “ 力 的阶段性研 究成果 也属于辽宁经济社会发展立项课题 日本公 司治理 ” ( 2010lslktjjx － 05) “ 对企业竞争优势 的影响 和辽宁省教育厅科研项 目 中日 企业人力资本投资 比较研 究” ( W2010174 ) 的研究成果 。 20 世纪 80 年代 ，日本企业 的强大竞争力引起 了全球关注 。大量研 究表 明 ，以法人相互持股 、主银行制 、终身雇佣与年功序列制为支撑 的 公司治理是日本企业竞争优势 的基本来源 。进入 90 年代 ，泡沫经济崩 溃 ，日本经济 进 入 持 续 低 迷 阶段 ，其 企 业 竞争 力 也 遭 到 削 弱 。所谓 “ ”， ， 失去的十年 既是日本对整体经济泡沫进行挤压 的阶段 也是日本 企业 因经营窘迫而进行治理改革和重构 的重要时期 。新 的公司治理制度 ， 。 如何支持 日本企业培养并形成新 的竞争力 成为一个值得研究 的问题 一 传统 的公司治理与企业竞争优势 “ ” ， 、 制度说 认为 公司治理是关于公司剩余控制权 剩余 索 取 权 分 — 79 — □ 日本学刊 20 11 年第 1 期 ① 配 的一套法律 、文化和制度安排 。 考察 日本公 司治理 的现实发现 ，相 对于股东利益 ，日本企业更重视员工和债权人 的利益 ，因此对其进行研 究更适合采用广义 的公司治理框架 。即不仅是企业与其所有者之间的关 ，