建设高职计算机信息管理专业培养创新性信管人才——以大连职业技术学院为例.pdfVIP

总第 292期 敏 ic To1a1【．292 2014年 lO月 TheScienceEduc~ionArticleCollects October2014(A) 建设高职计算机信息管理专业培养创新性信管人才 以大连职业技术学院为例 刘剑英 (大连职业技术学院 辽宁 ·大连 116035) 中图分类号：G712 文献标识码：A 文章编号：1672—7894(2014)28—0171—02 摘 要 随着科学发展和技术进步的速度越来越快，社会 域经济发展和企业第一线需要的优秀创新性信息管理专业 对高职学生的能力要求也在不断变化。文章 以大连职业技 人才。 术学院为例 ，通过加强计算机信息管理专业建设，明确培养 2构建特色课程体系 目标 ，构建有特色的课程体系，形成 “校办工厂、工学结合 ” 明确高职信管专业的培养 目标，构建具有高职特色的 的人才培养模式：尝试弹性教学管理，加强第二课堂和职业 与地方经济发展相适应的课程体系是培养创新性信管人才 技能大赛等教学改革措施 ，培养信管专业学生的创新意识 的基础和前提条件。 和创新能力。 2．1职业岗位与培养 目标 关键词 高职 计算机信息管理 人才培养模式 创新性 大连职业技术学院计算机信息管理专业对于大连地区 教学改革 和辽宁省的行业企业进行了调研和走访 ，对区域内的高职 TheConstructionoftheHigherVocationalComputerIn— 院校 、本科和中职院校进行了调研 ，从第一手的调研材料得 formationM anagementSpecialty andhteCultivation of 到了企业对计算机信息管理专业人才的需求情况、岗位设 Innovative Information M anagement Talents： Taking 置、企业要求等，同时将高职与中职和本科院校的信管专业 DalianVocational Technical CollegeforExample／／Liu 培养 目标和课程设置进行区分和比较分析 ，努力形成 自身 Jianying 专业特色。通过调研分析确定信管专业面向的职业领域为： AbstractWichtheincreasinglyrapidsciencedevelopmentand 信息系统应用开发、信息系统项 目管理、信息系统运营与维 technologyprogress，socialdemandsfortheabilitiesofhigherVO-- 护 ，与其对应的专业首岗就业岗位为：信息系统应用和开发 cationalstudentsarealsocontinually changing．Taking Dalian 程序员、数据库管理员、信息系统项 目管理助理、信息系统 Vocational ＆ TechnicalCollegeofrexample．thispaperintm— 产品销售和技术支持员；拓展就业岗位为：信息化管理人 duced the formation of血e ”college—run factory and work— 员、软件测试员、市场分析员、信息系统维护工程师、系统集 ing-leauringcombination”talentcultivationmodethroughrein- 成工程师。由职业领域和就业岗位明确了信管专业的培养 forcingprofessional constructionofcomputerinfomr ation man- 目标 ：具备计算机信息管理的理论基础 ，了解其技术发展趋 agemen