华通人信息员工手册.pdfVIP

下载本文档

32
0
约3.04万字
约 30页
2017-10-26 发布于河北
举报
版权申诉

华通人信息员工手册.pdf

1、本文档共30页，可阅读全部内容。
2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击这里二次下载。
4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次，网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档

华通人信息员工手册

目录总经理欢迎词 1 第一章关于华通公司 1 1.1 华通公司 1 1.2 目标与使命 1 目标 1 使命 1 1.3 华通公司的价值观和企业精神 1 诚实正直 1 尊重个人2 卓越杰出2 责任义务2 集体合作2 改革创新3 以业绩为导向，更具竞争力3 客户的成功3 第二章业务行为准则5 2. 1 业务关系5 客户5 职员5 合作伙伴6 供应商（代理商）6 政府7 社会7 2.2 商务实践7 公司情报和资料信息的管理7 正确使用公司资产8 集思广益9 礼品与应酬 10 竞争 10 利益矛盾的冲突 11 2.3 沟通与交流 11 办公会 11 业务交流会 12 年终总结会 12 年度计划会 12 全体职员大会 12 沟通直通车 12 2.4 资源 13 资源的积累与共享 13 i 资源的配置与使用 13 第三章人力资源政策 14 3.1 招聘 14 聘用前体检 14 报到手续 14 人事变更记录 14 试用期 15 3.2 解聘 15 辞职 15 辞职手续 15 合同终止 15 3.3 工资 16 工资政策 16 工资结构 16 试用期工资 16 奖励政策 16 年终业绩奖金 17 工资的调整 17 3.4 社会保险及福利 17 养老、失业、基本医疗保险 17 住房公积金 17 午餐补贴 17 3.5 医疗福利 18 健康检查 18 意外伤害 18 孕期医疗费 18 3.6 其他福利 18 假日旅游 18 独生子女补贴 18 结婚礼物 18 新生婴儿礼物 19 生病慰问礼物 19 丧葬费 19 3.7 假期规定 19 法定节假日 19