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东北三省城市职能演变研究 　　摘 要：运用区位商与纳尔逊分类法分别对2000年与2010年东北三省34个地级市职能进行分类，2000年分为3个大类、11个亚类，2010年分为3个大类、12个亚类，并对其演变历程进行分析与探讨，进而从总体上把握各城市经济发展水平的特征和城市职能类型，并为东北三省城市职能结构的调整和各城市发展方向的确定提供参考。 关键词：东北；城市职能； 区位商；纳尔逊 中图分类号：F299.27 文献标志码：A 文章编号：1673-291X（2013）02-0082-03 前言 城市职能是城市发挥作用的重要方面，研究城市就要探讨不同城市的职能特征以确定它们之间的相似性和差异性，进而研究城市与城市之间的分工，从而得到城市体系的职能结构。要得到城市体系的职能结构，首先要进行城市职能分类。我国已有多位学者对城市职能分类进行了研究。陈忠暖、刘海滨分别对中国东南6省和辽宁中部城市群的城市职能进行研究[1-2]；田光进、杨永春、李陈运用纳尔逊与区位商方法分别对中国城市、中国西部河谷型城市、淮海经济区核心区城市职能进行测度[3-5]。 一、数据来源及研究方法 （一）数据来源及处理 本研究以东北三省34个地级市为研究范围，数据来源于2001年《中国城市统计年鉴》和2011年《中国城市统计年鉴》，选取34个地级市的分行业从业人员为指标数据。本文尽可能的对不同性质的行业予以保留，适当对内涵相近的行业进行归并，合并归纳后一共形成12个职能部门。 （二）研究方法 1.区位商法 马蒂拉（J.M.Mattila）和汤普森（W.R.Thompson）提出区位商的分析方法。这种方法的实质是，当某城市某部门比重大于全国或区域比重时，认为该部门具有基本经济活动；当某城市某部门比重小于全国或区域比重时，该部门不具备基本经济活动。数学表达式为 式中：ei为某城市中i部门从业人员数，e 为某城市中总从业人员数，Ei为区域或全国i部门从业人员数，E为区域或全国总从业人员数，Iij为区位商，Lij大于1的部门是具有优势活动部分的部门，Lij小于1的部门则为不具备优势活动部分的部门。 2.纳尔逊法 该方法是由美国地理学家纳尔逊（H.J.Nelson）于1955年提出的城市职能分类方法，计算所有城镇每种活动的职工百分比的算术平均值（M）和标准差（S.D）。以高于平均值加一个标准差作为城镇主导职能的标准，以高于平均值以上几个标准差来表示该职能的强度。 计算公式为： 将部门比重均值加标准差的值称为职能指数，反映区域中城市对外服务功能的强弱程度。本文结合地域的实际情况，将城市职能强度划分的标准确定为：一般强度为部门比重均值加0.5个标准差到部门比重均值加1个标准差之间，中等强度为部门比重均值加1个标准差到部门比重均值加1.5个标准差之间，较强强度为部门比重均值加1.5个标准差到部门比重均值加2个标准差之间，极强强度为大于部门比重均值加2个标准差，并将职能强度为中等、较强、极强的部门确定为城市的显著性职能。 二、城市职能类型划分结果及分析 结合东北三省34个地级市的优势职能和显著性职能划分，优势职能和显著性职能大于5个部门以上的划为多样性城市，2个部门以下的划为专业化城市，2—5个部门之间的划为一般化城市。2000年其职能类型划分为3个大类、11个亚类（表1）。 Ⅰ类为多样化城市 Ⅰ1类是以制造业、房地产业、社会服务业为突出职能的多样化城市 Ⅰ2类是以建筑业、金融业、制造业为突出职能的多样化城市 Ⅰ3类是以金融业、制造业、电力燃气供应业为突出职能的多样化城市 Ⅰ4类是以金融业、教育文卫体育业、机关团体为突出职能的多样化城市 Ⅰ5类以采掘业、建筑业、电力燃气供应业为突出职能的多样化城市 Ⅰ6类是以采掘业、教育文卫体育业、机关团体为突出职能的多样化城市 Ⅰ7是以批发零售业、建筑业、机关团体为突出职能的多样化城市 Ⅱ类为专业化城市 Ⅱ1类是以采掘业为突出职能的专业化城市 Ⅱ2a以批发零售贸易业为突出职能的专业化城市 Ⅱ2b类是以科技勘查业为突出职能的专业化城市 Ⅲ类为一般化城市 Ⅲ1类是以采掘业、电力燃气供应业为突出职能的一般化城市 Ⅲ2类是以批发零售贸易业、机关团体业为突出职能的一般化城市 Ⅲ3a类是以制造业、建筑业为突出职能的一般化城市 Ⅲ3b类是以金融业、电力燃气供应业为突出职能的一般化城市 Ⅲ4类以金融业、建筑业为突出职能的一般化城市 三、东北三省城市职能演变分析 （一）一般化城市和专业化城市趋于向多样化城市发展 2000—2010年，多样化