第二章 认识人格与自我.pptVIP

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  • 2017-11-17 发布于江苏
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第二章 认识人格与自我

* 第二章 认识人格与自我 雅典德尔斐神庙上的神谕: 人:认识你自己 第二章 认识人格与自我 一、人格的定义 特质理论——人格是多个个别特点的组合,这些特点可以预示某人在各种场合下的表现。 精神分析——人的心理分为意识和无意识两部分,无意识是人的动力组织。 现象学派——强调个体如何知觉和解释事物,如何看待世界。 第二章 认识人格与自我 一、人格的定义 综合以上观点:人格是稳定的存在于人的行为方式和与外部关系之中的特点。 行为方式:做事速度快慢、激烈程度、效果质量等等; 与外部关系:关注人或事或物、与他人的关系密切程度、对他人的态度等等。 第二章 认识人格与自我 二、人格于交往中的表现 1.林冲与鲁智深 第二章 认识人格与自我 二、人格于交往中的表现 2.大学生的机智求职 一个新闻系的毕业生正急于寻找工作。一天,他到某报社对总编说:“你们需要一个编辑吗?” ——“不需要!” “那么记者呢?” —— “不需要!” “那么排字工、校对呢?”—— “不,我们现在什么空缺也没有了。” “那么,你们一定需要这个东西。”说着他从公文包中拿出一块精致的小牌子,上面写着“名额已满,暂不雇用”。 总编看了牌子,微笑点了点头,说:“如果你愿意,可以到我们广告部工作。 第二章 认识人格与自我 二、人格于交往中的表现 人际交往中,我们关注人格特征的以下几方面: 参与性 灵活性 对人的态度 对己的态度 第二章 认识人格与自我 三、人际交往中对人格特点的评价 1.高度受欢迎的:真诚、理解、真实、智能、可依靠、体贴、热情、友善、不自私、幽默; 2.高度被厌恶的:不友善、多嘴多舌、自私、自高自大、贪婪、不真诚、不善良、信不过、恶毒、虚假; 3.介于二者之间:固执、大胆、谨慎、追求尽善、易激动、好冲动、腼腆、天真、闲不住、空想 第二章 认识人格与自我 四、人际交往原则体现个性的重要性 1.真诚原则 2.尊重平等原则 3.宽容原则 千里修书只为墙,让他三分又何妨;万里长城今犹在,不见当年秦始皇。 ——清康熙文华殿大学士张英 4.适度原则 交友之道,宛如观荷。亭亭如盖,盈盈欲开,最宜远观。而香随风送,无语沁人,至臻妙境。太过近前,反见残枝枯叶,腐水困积,不免败兴。 第二章 认识人格与自我 五、测测你的个性 快速回答下面问题。 请照黑板图示画一个表格。 第二章 认识人格与自我 (1)电话铃响的时候,你会: a. 马上第一个去接 b. 希望别人去接 (2 ) 你更倾向于: a. 敏锐而不内省 b. 内省而不敏锐 (3)对你来说那种情况更糟糕: a. 想入非非 b. 循规蹈矩 第二章 认识人格与自我 (4) 同别人在一起,你通常: a. 坚定而不随和 b. 随和而不坚定 (5)那种事更使你感到惬意: a. 做出权威判断 b. 做出有价值的判断 (6)面对工作环境里的噪音,你会 a. 抽出时间整顿 b. 最大限度的忍耐 第二章 认识人格与自我 (7)你的做事方式: a. 果断 b. 某种程度的斟酌 (8)排队时,你常常: a. 与他人聊天 b. 仍考虑工作 (9)你更倾向于: a. 感知多于设想 b. 设想多于感知 第二章 认识人格与自我 (10)你对什么更感兴趣: a. 真是存在的东西 b. 潜在的东西 (11)你更有可能依据什么对事物作出判断: a. 事实 b. 愿望 (12)评价他人时,你易于: a. 客观、不讲人情 b. 友好、有人情味 第二章 认识人格与自我 (13)你希望通过什么方式制订合同: a. 签字、盖章、发送 b. 握手搞定 (14)你更愿意拥有: a. 工作成果 b. 不断进展的工作 (15)在一个聚会上,你倾向于: a. 与许多人甚至陌生人交流 b. 只与几个朋友交流 第二章 认识人格与自我 (16)你更倾向于: a. 务实而不空谈 b. 空谈而不务实 (17)你喜欢什么样的作者: a. 直述主体 b. 运用隐喻和象征手法 (18)什么更吸引你: a. 思想和谐 b. 关系和谐 第二章 认识人格与自我 (19)如果一定要使某人失望,你通常: a. 坦率、直言不讳 b. 温和、体谅他人 (20)工作中,你希望你的行动进度: a. 确定 b. 不确定 (21)你更经常提出: a. 最后、确定的建议 b. 暂时、初步的建议 第二章 认识人格与自我

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