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论我国人力资本相关探究 　　摘 要：由于人力资本外部性存在，经济增长的动力主要来自于人力资本的生产和积累部门。我国人力资本存量1985-2009年从整体上来说呈上升趋势，但从人力资本的内部结构来说，愈来愈呈现出性别、城乡之间的巨大差异，且与发达国家相比，我国的人均资本存量显得过低。基于MRW（1992）框架的回归模型现实，在加入人力资本模型后，劳动和人力资本的和，劳动者这一生产活动的主体，对我国国民经济的的贡献大致与物质资本对我国改革开放以来的国民经济的贡献相当。 关键词：人力资本；经济增长；国民经济；外部性 一、我国人力资本的现状 自改革开放以来，中国的经济经历了举世瞩目的长期高速增长，被誉为是“中国奇迹”。然而，随着人口红利的逐渐消失和老龄化的加速，学术界和实务界都开始担忧中国经济是否还能继续高速增长，特别的，中国经济增长的“拐点”是否已经到了或者是否已经为时不远了？ 这显然与中国经济增长的动力相关。按照经典的索洛（1956）的经济增长理论，经济增长的来源是物质资本、劳动力以及“索洛余值（Solow’s Residuals）”。关于我国经济增长的物质资本因素和全要素生产率（TFP）因素，国内外相关的研究已经汗牛充栋，如Chow（1992）、Young（1994）、郑京海等（2008）、孙琳琳和任若恩（2005）、郑京海等（2008）、李平等（2013）张勇和古明明（2013）等。 我国从1997年到2009年的13年间，就业人员高中和高中以上的学历的劳动者从15.6%上升到了18%，大专以上的劳动者从3.5%上升到了5.2%。另外，由于生活水平的提高，人们的健康水平也有很大的提升。因此，毫无疑问，改革开放以来，我国劳动力的数量、劳动参与率以及劳动力的质量有着显著的提升。那么为什么前述文献的研究结论是劳动力对经济增长的贡献不到两成呢？首先，目前大多数的增长核算，对劳动力的测度基本上还用的或是从业人数或是劳动时间。其次，可以扩展林毅夫（2007）所阐述，即技术进步不仅融合（embodied）在资本中，或许更重要的是融合（embodied）在劳动中，因为连一指回避谈人力资本的阿尔弗雷德“在一切资本中，只有对人自身的投资才是最具有价值的资本”。因此单纯用劳动时间或从业人员数是不能测度出人，这一经济活动的主体，在三十年间对我国经济增长的贡献。而始于20世纪60年代的现代人力资本理论以及近10年我国在人力资本的理论和研究上取得的进展给我们回答上述问题提供了重要基础，因此本文在吸收一些学者的研究成果上，考察我国人力资本的特点，较为准确地测度人力资本对我国改革开放以来对国民经济的贡献。 本文对人力资本作如下定义，人力资本是指通过投资所开发形成的各种能力的总和。大致可将人力资本划分为三种形态：（1）体能或身体素质，表现为体力、耐力以及寿命等；（2）智力或科技文化素质，表现为认知水平、操作技能以及创新能力等；（3）情商或道德素质等。 二、我国人力资本的特点 1.全国层面特点 除1989、1994和1995，我国人力资本存量有小幅下降之外，其它年份都处于上升通道之中；如果我们将1985-2009年这25年分为两个阶段，第一阶段为1985-1996，第二阶段为1997-2009，那么第二阶段增速高于第一阶段增速；我国人均资本存量与劳均资本存量在第二阶段逐渐扩大，这与我国户籍制度的放松，大量农村剩余劳动力得到解放，以及二元经济的逐渐解体是相适应的。 我国人力资本总量与人均资本存量的变化呈现高度的一致，而劳均资本存量与总量及人均的背离是可以从我国户籍制度政策得到解释的。因为1989年10月，国务院发出了《关于严格控制“农转非”过快增长的通知》要求整顿“农转非”问题，认为要加强对农转非的宏观管理，其增长的速度规模与国民经济的发展相适应”。在1989一1991年治理整顿时期，在城里的农民工又因打上“农业户口”的烙印被赶回农村。此后我国劳均资本存量增速一直在低位平稳运行。 2. 性别特点 我国女性和女性的人力资本存量一直处于增长态势，而且1997年以后呈加速增长状态。然而，我国男性人力资本存量一直高于女性人力资本存量，而且在1997年以后两者的差距呈扩大态势，事实上，经作者计算，我国1978年，男性的人力资本存量比女性人力资本存量高53.4%，到了2009年，男性比女性高79.0% 3.城乡特点 从整体上来说，我国城镇和农村的人力资本存量是处于上升态势的，但在1989年，1993年、1994年以及1995年，农村的人力资本存量有所下降；1989-1997年，我国农村的人力资本存量是高于城镇人力资本存量，但此后则相反；1997年以后，城镇人力资本存量的增速显著高于农村人力资本存量，