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浅议如何做好公路企业思想政治工作 　　摘要：本文作者结合实际工作经验，对如何做好公路企业思想政治工作提出了自己的看法。 关键词：如何做好；公路企业；思想政治工作 中图分类号：[U24] 文献标识码：A 文章编号：2095-2104（2013） 思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线。在建设中国特色社会主义的进程中，有效发挥思想政治工作的主动性和能动性，有利于更好地促进经济的发展、社会的进步，但是我们有些同志对思想政治工作不够重视，没有合理应用好位置。历史的经验告诉我们，思想政治工作虽不是万能的，但不讲政治却是万万不能的。思想政治工作是实现各项任务的中心环节。当前我们的主要任务是，紧紧围绕以经济建设为中心，把思想政治工作和经济发展有机结合起来，做到两手抓，而且两手都要硬。思想政治工作是我们党和国家的重要政治优势。思想政治工作是实现党的领导的一个重要途径。在新的历史条件下，思想政治工作依然是我们党团结一致，迎接挑战，克服困难，夺取胜利的优良传统和政治优势。历史和实践都证明，思想政治工作是我们党的传家宝，任何时候、任何情况下都不能丢，丢了就会削弱党的领导，给党的事业造成损失。只有充分发挥思想政治工作这一重要政治优势，才能保证经济工作和其它工作的正确发展方向，才能保证党的路线方针政策落实到各项工作和群众中去，才能及时排除和战胜各种错误东西的干扰，才能巩固和发展全国各族人民共同奋斗的思想政治基础，从而为经济工作和其它工作提供强大的动力与保证。 1 构建公路企业思想政治工作的长效机制是适应当今社会发展的迫切要求 1.1 公路企业的思想政治工作环境越来越复杂化。从当前经济全球化的发展趋势而言，综合国力的竞争越来越激烈，各种矛盾越来越复杂，社会中出现的各种思潮产生激烈的碰撞。从我国各地区公路企业实际情况而言，其工作环境与工作职能也在发生着巨大的变化，社会中的各种价值观念对公路企业产生着巨大冲击，倘若马克思主义不去积极占领这一思想文化阵地，那么该阵地就会被非马克思主义的思想意识形态所占据。 1.2 公路企业的思想政治工作的工作对象越来越多样化。在当今市场经济不断发展壮大与普及的同时，社会中的经济成分，人们选择就业的方式，分配的方式及利益关系也呈现出越来越复杂的态势，人们有了更加广阔的活动空间，同时，思想观念也发生了新的转变，个性化与自主化的行为特征日趋显著，在这种情况下，公路企业人员的构成产生了巨大深刻的变化。所以，在这种情况之下，公路企业的思想政治工作的构建理论必须与和谐社会建设相符合。但是，从目前的实际情况看，公路企业对于思想政治工作的整体氛围的创造仍需要作出进一步的发展创新与社会实践。 1.3 公路企业的思想政治工作尚未形成有效的工作机制推动。目前，我国在少部分的公路企业当中存在着工作过于清闲的情况，喝茶、抽烟、看报纸几乎成为了人们形容这些公路企业的专有集合名词，究其原因，就在于现有的公路企业工作机制在激发人们工作积极性方面缺乏合理的组织体制，因此，尽快在公路企业内部建立起公平合理、竞争择优的有效的工作激励体制是非常有必要的。通过这种激励体制的引导，去尽可能的激发公路企业所属工作人员的工作积极性，并依照一定标准对工作人员进行考核，通过奖惩措施达到在当前社会形势下公路企业廉政勤政与高效的工作机制。长期的实践经验表明，公路企业构建激励体制中非常重要的一个环节就是做好公路企业各岗位工作人员的职位安排，这同样也是提升公路企业在工作中的效能的关键因素。 2 目前公路企业思想政治工作中出现的问题对构建长效机制产生着巨大冲击 近些年以来，社会各公路企业充分发挥党组织在政治上的核心作用，积极的促进了两个精神文明建设的发展与进步，但是，在小部分的公路企业的思想政治工作中仍然出现了观点不明确，理论不清楚，方法不充足，措施不得力，效果不理想的情况，导致了虽然一直在推进思想政治工作，但是思想政治工作却在不断减弱。导致这种情况产生的最主要的原因就是公路企业的思想政治工作没有新的工作方法，主要表现在以下几个方面。 2.1 对思想政治工作的认识没有到位。在过往长期的体制影响下，部分公路企业形成了依照上级指示处理工作的习惯，由此形成的等靠要的行为与僵硬的工作处理方式，造成了事业单位的思想政治工作失去了相应的针对性，其作用模糊不清。 2.2 思想政治教育工作受到传统体制的约束。部分公路企业习惯于以前的工作模式，工作内容单调，工作形式刻板，这样就造成了公路企业的思想政治工作很无力。思想政治工作的队伍情况不能与当今的社会形势相适应。有的公路企业结构不完善，并没有专门开展政治工作的人员；有的公路企业开展思想政治工作的人员不重视学习，导致了其观念老化，没有掌握市场经济的知识理论与法律法规，在工作中没有一定的预