石油机械中等专业学校 学生顶岗实习（推荐就业）实施方案.docVIP

门石油机械中等专业学校 学生顶岗实习（推荐就业）实施方案 在上级有关学生顶岗实习管理和就业政策的指导下，面向省内外各企事业单位实行“面向市场、学校推荐、双向选择、自主择业”的就业办法，学校本着“以服务为宗旨，以就业为导向”的方针，进一步加强学生顶岗实习管理及就业指导工作，全面提升就业服务（顶岗实习）的质量和水平，使学生在顶岗实习中能顺利工作，同时使学生推荐实习工作更加公正公开透明，特制定顶岗实习实施方案，具体内容如下： 一、目的 为了适应市场要求，确保最大限度满足用人单位的用工需求及毕业生的就业要求, 规范顶岗实习管理，加强对学生实习阶段的管理和控制，有效地做好顶岗实习管理工作。 二、顶岗实习推荐原则 顶岗实习推荐采用择优推荐、双向选择，公正、公开、公平的原则进行。 三、工作领导小组： 组 长：俞云山（校长） 副组长：张 明（党委书记） 张志军（副校长） 刘小平（副校长） 成 员：陈 云 王学智 张志全 张淑玲 年级组长 班主任 四、顶岗实习推荐条件 1.学习成绩合格：凡学制三年，在我校就读两年及两年以上者（高中班1年），完成所有学科的学习任务，并达到合格以上。 2.无纪律处分或处分已撤销。 3.全部费用结清，交清三年（高中班1年）应缴费用，含学费、书费、住宿费、代收代支费用。 4.取得职业资格证书。 5.身体健康，无重大疾病，适应工作岗位。 6.顶岗实习学生档案，内容有： （1）《顶岗实习申请书》；学生个人应如实填写，经班主任、年级组长、总务处、教务处、政教处签署意见，招业办确认。 （2）顶岗实习协议书。学生与学校签订的《玉门石油机械中等专业学校学生顶岗实习协议书》是具有法律效力的文书，如果在签订该文书时学生有隐瞒病情或其他不真实情况，一切责任由学生及家长承担。 （3）职业技能证书复印件、身份证或户口簿复印件、保险单复印件、近期一寸红底免冠照片4张。 （4）毕业前的体检表，符合用人单位规定的身体条件。 五、顶岗实习推荐办法 1. 选择范围的确定 由招就办根据企业提出的所需年级、生源地区、专业及男女人数具体要求，按照录取名额与面试人员比例：1：3公布招聘面试通知。 2. 推荐选拔办法 （1）组织报名：招就办根据招聘面试通知，年级组组织班主任严格按就业推荐办法推荐学生，组织学生填写《中等职业学校顶岗实习推荐表》及班主任评语。 （2）推荐方式：根据招就办分配本班的报名条件及名额指标要求，班主任要在操行合格的学生中首先推荐各科成绩全部合格的学生，并按总分从高到低排序推荐。如果人员不足，可以组织各个学期总成绩中含一门不及格的学生，并按总分从高到低排序推荐。人员再不足，则组织各个学期总成绩中含两门不及格的学生，并按总分从高到低排序推荐，以下依此类推。班主任将本班报名资料交到招就办。 （3）面试名单的确定：年级组要协调平衡各专业班级学生报名情况，将最终可参加面试的名单交给招就办。 （4）面试安排：招就办联系企业到校或组织参加面试的学生到企业参加面试。 （5）名单的确定及实习手续的办理：企业将录取的名单通知招就办，按照顶岗实习时间安排，由招就办会同班主任、相关处室、学生本人及其家长办理学生顶岗实习离校手续。 六、学生顶岗实习离校程序 1.学生在招就办领取并真实的填写好《顶岗实习申请表》。 2.家长在申请表栏目内签出同意意见。 3.班主任在申请表栏目内签出意见。 4.年级组长在申请表栏目内签出意见。 5.总务处在申请表栏目内签出意见。 6.教务处在申请表栏目内签出意见。 7.政教处在申请表栏目内签出意见。 8.招就办在申请表栏目内签出意见。 9.学校与学生本人和家长签订顶岗实习协议。 10.招就办以班级和企业为单位汇总好，由主管领导签署意见后报校长审批后顶岗实习学生方可离校。 七、学生自主寻找顶岗实习工作单位的要求 学生可自己通过各种渠道，经用人单位考核面试同意上岗实习，但上岗前必须由用人单位开出同意实习的有关证明，到学校招就办办理顶岗实习相关手续，方可参加实习，视同学校顶岗实习结束，学校将不再负责推荐就业。未经学校同意批准且未办理相关实习手续，学生擅自试工上岗，视为违纪行为，毕业实习成绩不及格，不颁发毕业证书。自己自谋职业且与学校办理了顶岗实习手续并上岗实习后，如果试工上岗不合适，自己退回，原则上学校可再负责推荐就业（顶岗实习）一次。因违反厂规厂纪被退回，责任自负，学校将不再负责予以推荐新的工作单位；如果上岗后不符合用人单位要求，被单位退回，原则上学校可再负责推荐就业（顶岗实习）一次。凡被退回者要让用人单位写实习鉴定并写明被退回原因并交到就业指导中心备案。 八、有下列情况之一的学生，学校不予推荐顶岗实习 （1）学业未完成，成绩极差不能毕业者。 （2）受学校处分未撤销者。 （3）不服从学校社会