关于招聘吉林大学男子篮球一队、二队主教练-体育学院-重庆邮电大学.docVIP

关于招聘吉林大学男子篮球一队、二队主教练-体育学院-重庆邮电大学.doc

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重庆邮电大学运动代表队主教练竞聘方案 为了进一步加强运动队管理和建设,备战各类竞赛比赛任务,努力提高我校运动成绩,经体育学院党政会议研究,现制定我院运动代表队主教练竞聘实施方案。 一、指导思想 (一)突出重点,以点带面。以训练为中心,以重点项目(高水平)带动一般项目。坚持以人为本的科学发展观,进一步优化教练员队伍结构,提高教练员整体素质,充分调动教练员的积极性和创造性。 (二)遵循有所为、有所不为的原则;遵循按需设岗,竞争上岗,优胜劣汰,不拘一格的原则;遵循竞聘和聘任的原则;遵循公平、公正、公开的原则。 二、组织机构 为了切实加强教练员竞聘工作的组织领导,学院成立竞聘考核工作领导小组。 组 长:张庆建 副组长:梁旭鹏 黄惠 组 员:易军 王樱桃 邱斌 康龙 高冬 刘蓉 秘 书:康龙(兼) 三、相关要求 (一)根据项目的需要设置教练组,由主教练和助理教练组成,主教练竞聘成功后,由主教练根据各代表队教练组教练指标提名助理教练(也可不提名助理教练),经学院办公会审查通过后备案执行。 (二)一个教师只能申报一个运动代表队的主教练或助理教练,不得同时兼任两个队的教练。 (三)教练组所获成绩在各类考核中主教练、助理教练均可使用,但主教练、助理教练所加分值有所不同(细则另行制定),指标使用与学校相关规定不一致的以学校规定为准。 四、项目设置 田径队篮球队网球队、健美操队、武术、游泳、、暂为我校常设运动队, 其它体育项目的代表队根据比赛的通知,上报批准后,临时组队训练代表学校参加比赛。、岗位田径队:篮球队:篮球队:网球队: 健美操队: 武术队: 游泳队:::教练—八名8项。 乒乓球队:重庆市高校大学生比赛团体总分第一名。或单项至少5项第一名,市级以上比赛1项第一名。 武术队:重庆市高校大学生比赛团体总分第六名,力争前五名。或单项至少1项第三名,单项四——八名3项。 网球队:重庆市高校大学生比赛团体总分第四名,力争前五名。或单项1项前六名,七——八名3项。 游泳队:重庆市高校大学生比赛团体总分第六名,力争前五名。或单项至少1项前三名,3项前六名。 健美操队:重庆市高校大学生比赛团体总分第四名,力争前三名。或单项至少1项前三名,四——八名4项。 男子足球队:重庆市高校大学生比赛团体前七名,力争前六名。 男子篮球队:重庆市高校大学生比赛团体前五名,力争前四名。 女子篮球队:重庆市高校大学生比赛团体前五名,力争前四名。 羽毛球队:重庆市高校大学生比赛团体前七名,力争前六名。或单项至少1项前三名,四——八名3项。 女子排球队:重庆市高校大学生比赛团体前五名,力争前四名。 男子排球队:重庆市高校大学生比赛团体第六名,力争前五名。 健身气功:全国比赛团体前六名,市级比赛团体第二,力争第一,或单项一等奖1项,二等奖2项,三等奖3项。 (二)重庆市高校普通组 田径队:重庆市高校大学生比赛团体总分第五名,力争前四名。或单项至少1项前三名、五---八名8项。 武术队:重庆市高校大学生比赛团体总分第五名,力争前四名。或单项前四名1项,单项五——八名3项。 网球队:重庆市高校大学生比赛团体总分第五名,力争前四名。或单项前四名1项,单项五——八名2项。 游泳队:重庆市高校大学生比赛团体总分前六名,力争前五名。或单项至少1项前三名,五——八名8项。 健美操队:重庆市高校大学生比赛团体总分前四名,力争前三名。或单项至少1项前三名,四——八名4项。 男子足球队:重庆市高校大学生比赛团体前六名,力争前五名。 男子篮球队:重庆市高校大学生比赛团体前四名,力争前三名。 女子篮球队:重庆市高校大学生比赛团体前四名,力争前三名。 羽毛球队:重庆市高校大学生比赛团体前六名,力争前五名。或单项至少1项前三名,四——八名4项。 女子排球队:重庆市高校大学生比赛团体前三名,力争前二名。 男子排球队:重庆市高校大学生比赛团体前二名,力争前一名。 七、主教练考核内容 主教练期年,在任期内实行岗位职责制及目标管理。任期内教练员实行年度定期考核。对思想素质好、责任心和事业心强、训练质量高、圆满完成比赛任务的教练员继续聘任。、遵守制定的各种规章制度,积极完成交付的各项任务。 、聘任程序 ,负责应聘教练的考核和评估工作。 应聘教练应于20年月日前将竞聘演讲材料以及《队教练员应聘表》达,将电子版kanglong@cqupt.edu.cn。 (三)报名截止后,审核应聘教练的报名资格,按照规定程序确定参加面试的。 2013年月日在举行应聘教练员竞聘演讲分钟,主要包括以下内容: ① ② 要完成的成绩指标。 ③ 完成成绩指标将采取的方法、手段。 ④回答考评小组的提问。 根据应聘教练员的情况,确定拟聘教练员名单,报审核批准。、聘期 聘任至201年。队教练员应聘表 1

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