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人事管理系统课设报告
《信息系统分析与设计实践教程》报告题目： 人事管理系统专业年级：13信管组长学号：组长姓名：教师：2015 年 11 月 22 日目录摘要4Abstract5第一章概论61.1课题背景及意义61.2可行性分析61.2.1 社会可行性分析71.2.2技术可行性分析71.2.3 操作可行性分析81.3 设计的主要内容8第二章系统分析82.1系统需求分析92.2系统业务流程分析9第三章系统设计103.1 设计的思想103.2功能设计103.3功能结构图123.4数据库设计123.4.1 数据字典123.4.2 数据库概念结构设计16第四章系统详细设计及实现164.1顶级结构164.2一般职工界面结构174.3管理员界面174.4超级管理员界面184.5程序模块描述194.5.1 登录模块194.5.2 职工考勤模块214.5.3 个人信息模块244.5.4 修改密码模块244.5.5 部门管理模块254.5.6 职工管理模块284.5.7职工出勤模块314.5.8 管理员管理模块324.5.9 工资管理模块34第五章软件测试375.1 超级管理员登录375.2 管理员登录385.3 职工登录39第六章结束语40参考文献41摘 要在我国，随着人事信息管理的普及化，越来越多的企业使用计算机来实现人事信息的现代化管理，人事综合管理系统已经成为目前各企业人事管理工作不可或缺的一部分。它是适应当前人事制度要求，推动企业人事管理走向科学化、规范化的必要条件。该系统设计的目的是为企业开发一个人事管理系统并实现人事综合管理工作的网络化，促进企业人事综合管理工作的科学化、规范化，从而进一步提高工作效率。该设计结合企业人事管理的特点，本着实用的原则，采用.Net+SQL Server技术实现了职工信息管理、职工考勤管理以及职工工资管理。关键词：人事管理，.Net+SQL Server，人事综合管理AbstractIn our country, With the popularization of personnel information management, more and more enterprises start to use computers to realize the modernization of personnel information management. Therefore, Personnel Comprehensive Management Systems has already played all indispensable part in the personnel management. It meets the needs of the current personal rule and becomes a necessary requirement to promote personnel management to move towards a better development which is scientific and standardized .The purpose of this system design is to developa personnel management for the enterprise and to realize network of the personnel management．It is designed to promote the scientific process and the standardization of the personnel management for the enterprises．Thus it aims to further improve working efficiency. This design which is combined with the characteristics of personnel management of the enterprises, adopts.Net+SQL Server accomplish functions as follows :staff information management, staff attendence management and staff wage management. Key words：personnel management，.Net+SQL Server，Personnel Comprehensive Management Syste第一章概论1.1课题背景及意义随着计算机技术的飞速发展，计算机在系统管理
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