指定管理者制度导入施设一覧表(平成21年4月1日现在).pdfVIP

指定管理者制度导入施设一覧表(平成21年4月1日现在).pdf

  1. 1、本文档共6页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
指定管理者制度导入施设一覧表(平成21年4月1日现在)

指定管理者制度導入施設一覧表(平成22 年 4 月 1 日現在) 施設名 指定管理者 指定期間 公募または指名理由 審査結果 直営管理は人件費の面でメリットが低 現在、管理受託している団体として、 須坂市老人ディ (福)須坂市 平成 18 年 4 月 1 いことから、これまでの経過を踏まえ、 豊富な管理と業務の経験があり、市 サービスセンタ 社会福祉協議 日から平成 23 年 現在管理をしている(福)須坂市社会福 民を対象とした介護相談等サービス ー すえひろ 会 3 月 31 日 祉協議会を指定管理者に指名する。 の向上が図れる計画となっている。 永楽荘との連携管理が可能である。本施 設のみを管理することは効率が悪く、市 現在、管理受託している団体として、 須坂市老人福祉 (福)須坂市 平成 18 年 4 月 1 民サービスの低下に結びつく可能性が 豊富な管理経験がある。また、高齢 センター くつ 社会福祉協議 日から平成 23 年 あるので、現在両方を管理している(福) 者の健康保持や生きがいづくりのた ろぎ荘 会 3 月 31 日 須坂市社会福祉協議会を指定管理者に めの事業が計画されている。 指名する。 (福)須坂市社会福祉協議会内のボラン ティアコーディネーターが、調整役とし 現在、管理受託している団体として、 須坂市福祉ボラ (福)須坂市 平成 18 年 4 月 1 て市内の福祉ボランティアグループの 豊富な管理と業務の経験があり、ボ ンティアセンタ 社会福祉協議 日から平成 23 年 育成と組織拡大を図っており、今後もこ ランティア活動の振興を図るため、 ー 会 3 月 31 日 の施設の有効活用が見込めることから、 施設の有効活用が見込める。 指定管理者制度を導入して市社会福祉 協議会を指定管理者に指名する。 現在、管理受託している団体として、 現在の管理委託料が格安であり、対象が 須坂市屋内ゲー 平成 18 年 4 月 1 豊富な管理経験があり、高齢者の健 須坂市老人ク 老人に限られている点から、今まで管理 トボール場 ふ 日から平成 23 年 康保持や生きがいづくりのため、施 ラブ連合会 委託していた市老人クラブ連合会を指 れあい 3 月 31 日 設の有効活用が見込める。 定管理者に指名する

您可能关注的文档

文档评论(0)

qiwqpu54 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档