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浅谈如何在工程人才培养中提高学生的工程应用能力
精品论文 参考文献
浅谈如何在工程人才培养中提高学生的工程应用能力
山东轻工职业学院 山东淄博 255300
摘要:创新人才培养模式,培养具备工程应用能力的人才,提升教育教学的质量,这两方面是实现高等教育进行分类发展的核心。本文探讨了当下工程教育中迫切需要解决的问题,并且提出解决此类问题的方案,即以工程应用能力为核心,以此核心,构建人才的培养模式,并且提出工程行动能力属于工程应用能力的核心部分的观点;根据工程应用能力的成分,进行课程的分类设计,以及建立工程应用型的人才培养体系。
关键词:工程应用体系;工程行动能力;体系建设;工程人才
工程人才可以分为两种类型,一种是工程研究型人才,另一种是工程应用型人才。本文着眼于工程应用型人才的培养,从理论与实践两个层面上,探讨如何推动我国工程教育教学的改革。工程应用型人才的培养的基本问题,在于人才培养模式落后,专业的学科建设不够完善[1]。当前存在的工程应用型人才的培养问题还包括认知落后、理论落后、项目课程的性质、具体实行的环境以及教师资源的短缺与知识储备、应变能力的不足,还有实践教学环节的关系把握的不够精确等等问题。随着我们对工程教育规律的不断摸索,在工程教育教学中的许多大问题开始逐步浮现,所以,我们需要尽快将这些问题加以厘清,并思考其对策。
1.当前工程应用型人才的培养问题
1.1认知落后
随着对工程应用的认知初步取得,“工程应用型人才培养应该以工程应用能力为核心,以培养优秀工程师为目标,构建完善的人才培养体系”已成为共识。但是,由于缺乏对于工程应用能力这一概念的理解,以及缺乏对这一概念的深入研究,造成对工程应用能力内涵的多种解读,以及培养的规范依然混乱[2]。
1.2理论落后
虽然随着我国对于工程应用型人才培养的认知不断深入,但是对于许多实践性的问题依旧还在尝试的阶段,因此,在人才培养以及在对课程设计当中,都主要以经验为主导,理论方面还存在较大的不足[3]。
1.3实际条件不足
在培养工程应用型人才教学的改革当中,必须偏重项目课程的教学改革。不过,对于项目课程的性质、具体实行的环境以及教师资源的短缺与知识储备、应变能力的不足,都会使现实中的教学效果与课程设计的目标相距甚远。
1.4实践教学的把握不够精确
虽然目前工程应用能力的实践教学有很大的提升,但是学校在对学生能力的培养时,与实践教学环节的关系把握的不够精确,因此,依赖实验型式培养学生工程应用能力的认识依然存在[4]。
1.5工程应用能力培养的制度不健全
在工程应用能力的培养中,需要认识到学校与企业之间结合,以及生产与学习研究相结合的重要性,但是学校与企业之间的合作缺乏国家政策与制度的保障,并且学校与企业互惠互利的市场机制还未建立,从而使得企业中的课程和学习没办法得到落实,因此,教学的目标并不明确,教学的质量也难以得到保证[5]。
2.强化工程应用能力内涵知识
2.1工程应用能力的体系与组成部分
随着我国经济的发展,能力已经成为我国经济发展必不可少的一种多元结构关系,并且难以与知识区分。正常情况可以将能力分为三种,一种为智力能力(简称为智能),一种为技能能力(简称为技能),还有一种称为行动能力。
这三种能力当中,智能主要依靠理论知识,然而,拥有知识并不意味着你能力的提高,只有当你知道知识的运用才能形成能力,这种能力被称为智能,而一般情况下,智能在专业的教育中表现出来的是科学思维能力。第二种能力是技能,传统的技能指的是一般性的行动,是由动作的重复所锻炼出来的。而现代意义上的技能指得是大脑和身体一起完成的行为[6]。第三类能力为行动能力,行动能力是现代新型应用型人才被要求具备的能力,主要表现在,解决那些没有确定性结果的问题,以及处理没有固定标准衡量答案的问题,这些叫做非结构性问题。
2.2工程行动能力是工程应用能力的核心
工程应用能力是培养工程应用型人才的核心。工程应用能力由以下三个部分组成:工程行动能力,科学思维能力以及工程基本技能,还有工程学科的基础知识[7]。而工程行动能力,就是工程应用能力的核心。科学思维能力是作为支持工程应用能力一种支持的动力,工程学科的基础知识则是运用工程应用能力的基础性能力。行动能力的概念发端于十八世纪西欧著名的启蒙运动,他们的观点是,人的能力应该划分为两部分,一部分为思维能力,另一部分为行动能力。几个世纪之后,随着人类对行动能力不断进行的深入研究,总结出了关于行动能力的基本规律,这些规律
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