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排队管理研究

让客户忘记等待! --“峰终”导向的营业厅排队管理研究项目汇报 目录 排队:普遍性问题 排队:普遍性问题 排队:世界性难题 排队:世界性难题 排队:全国关注的焦点 排队:全国关注的焦点 排队:压在一线人员身上的大山 目录 峰终定律,制胜法宝! 标杆借鉴:高效、舒适、快乐排队的解决之道 目录 项目成果概述 成果2:MAD排管模式 成果3:系统性行动策略 提升措施2:做最亮的自己 蔚蓝天使 提升措施4:天使手语 成效1: 平均等候时长缩短了 成效2:客户满意程度上升了 成效3:单店运营效率提高了 目录 现有角色分工 提升措施1:员工角色重构 店面经理 值班长 营业代表 实现员工角色定位从1+N模式向1+N+M模式转变。让客户该等就等, 不该等的尽可能不等, 当客户求我们时,就应该让客户等, 当我们求客户时, 就不应该让客户等。 1+N模式 角色重构 角色功能 角色定位 秩序管控 技术专家 业务代表 现场管理 人员排班 客户分流 危机处理 简单业务 标准流程 重复操作 咨询引导 复杂业务 特殊流程 疑难处理 技术顾问 管理岗 专家岗 普通岗 1+N+M模式 XX移动在全省范围内搭建服务竞赛平台,鼓励员工“做最亮的自己”,用最先进的技术、最专业的服务、最精彩的业务为亚运提供一流服务。 背景: 3G时代已经来临,服务不仅仅是微笑,客户需要“快速解决问题的专业能力”。 目的: 服务明星评选。给一线服务人员提供更多的表现舞台和晋升机会,提升士气,增强企业凝聚力。以优质、周到的服务,和最显性的形象践行“最专业服务”的承诺。 服务技能提升。注重“快速解决问题的专业能力” ,促进全员服务专业技能的提升。 服务文化深耕。客户为根,服务为本,以客户为中心的服务理念和全新的服务文化在广大员工中内嵌。 在客户排队较多时,通过移动POS机、上网本等工具为客户提供走动式服务。 利用节假日走出去,进社区、入商圈、到校园。 提升措施3:走动式管理 定时检查设备是否运行正常、是否缺纸、是否有墨等问题。遇设备故障无法运行时,应及时挂上“设备自检中”、“网络故障”的提示;运到BOSS系统故障,某些业务无法受理时,需及时在排号机贴上提示,并通知引导员及时告知相应客户。 让管理流动起来:及时发现和处理问题,缓解台席服务压力。 以亚运服务为契机,通过亚运专用服务礼仪和服务手语,将XX公司的中国式服务提升到一个新的层次。 亚运服务礼仪规范和服务手语: 具体内容包括:基本准则、服务原则、服务标准、基础仪态、接待礼仪、电话礼仪、社交场所礼仪、服务禁语、赞美敬语、国际礼仪。 手语包含“激励手语”、“沟通手语”和“真情手语”三个系列,分别针对客户、残障人士和天使使用。 提升措施5:营销案优化 营销案推精推优:营销案是影响客流及业务办理时长的关键因素,通过简化营销案设计,标准化解释口径,错峰推出时间,建立营销案和新产品上线前业务测试制度,有效控制营销活动对营业厅的压力。 营销案、新业务测评标准 是否冗余; 是否过于繁复; 涉及到的支撑系统; 系统支撑能力; 流程测评 渠道测评 业务测评 系统测评 界面是否通俗易懂; 查询时长; 布放现状; 响应速度; 渠道便捷度; 功能是否合理; 响应速度; 操作简便性; 准确性; 业务文档:内容是否完整、准确性;是否易 理解;名词是否不易理解;FAQ答案是否清楚; 业务规则:规则是否合理; 资费标准:完整性、准确性; 客户说明书(如协议等):内容是否完整、准确性;是否引起理解错误;名词是否不易理解; 业务情况:业务开通、业务使用情况、业务取消; 在设计阶段, 关注于营销案/新业务的可操作性: 提升措施6:业务规则简化 业务规则简化:优化开户、密码重置、补卡、G3信息机开户等此类办理时长较长业务的办理流程,并形成简单的标准化模版,同时实现业务的预处理和批处理,尽可能缩短单笔业务在台席办理时长。部分功能实现一键式操作。 耗时:2分钟 耗时:5分钟 耗时:10分钟 耗时:4分钟 耗时:1分钟 耗时:5分钟 咨询应答 身份核对 号码选择 购机业务办理 捆绑业务办理 收款确认 在等待时间预受理 加入欢乐在线或集群网 修改付费计划 后移到后台批量办理 新号码开户 以G3信息机开户为例: 整合单据: 对G3信息机开户业务办理进行拆分, 需要客户签字3次, 打印单据2份, 如在此基础上办理欢乐在线, 打印单据达4份,客户签名5次,能否实现业务单据整合, 减少单据打印和客户签字的次数。 高峰时段预处理及批处理: 各类资源以微区域为单位实现灵活、机动的动态调整, 包括有价物、台席、手机终端、宣传物料。 变固定的行政排班制度为灵活的弹性排班机制 提升措施7:动态调整服务资源 (

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