关于举办临沂职业学院第一届技能文化节的通知.DOCVIP

建筑工程学院第一届技能文化节活动方案 为了进一步丰富校园文化生活，弘扬“技能宝贵、劳动光荣、创造伟大”的时代风尚，激发广大师生重技能、练技能、比技能的热情，提高师生技能水平，彰显我院技能文化，按照学院通知要求决定举办建筑工程学院第一届技能文化节。方案如下：? 一、活动主题 技能显身手 大赛铸品牌 二、活动对象 建筑工程学院全体教师和在校高职学生。 三、组织机构 （一）成立第一届技能文化节领导小组 组 长：张洪忠 副组长：郭 烽 刘宗亮 宗炳辰 成 员：刘士良 顾长青 于永超 武晓楠 郝 广 任晓辉 赵学凯 贾汇松 刘银连 石 芳 姚 梅 1、负责制定相关项目竞赛的实施方案(附评分标准)。 2、负责承办项目的组织与报名、赛前训练、竞赛评比工作（包括竞赛时间、地点和人员安排、竞赛结果统计以及评奖等）。 3、负责技能作品（指有产品的）陈列室布展工作。 4、负责有关领导、学生参观时安排学生技能操作展示工作。 5、组委会安排的其它工作。 各竞赛项目成立评委会，负责竞赛标准的制定和裁判等工作。 四、竞赛项目 本届技能文化节设立学生技能竞赛、教师技能竞赛(专业技能和项目化教学技能)、实训室7S管理评比和技能文化宣传展示评比四类竞赛。其中，学生专业技能竞赛一般设低年级(乙组)和高年级(甲组)两个赛项，相近专业可共同设立一个赛项，多设项目应报组委会审批。学生技能竞赛原则上不举办知识竞赛。 (一)学生专业技能竞赛项目（责任部门：教务科、实训科、教研室） 序号 二级学院 专业 组别 竞赛项目 备注 30 建筑工程学院 建筑装饰工程技术、环境艺术设计 甲组 色彩风景竞赛 写生作品评比 31 广告设计与制作 甲组 AI Logo设计 32 建筑工程技术 甲组 测量比赛 33 工程造价 甲组 软件算量大赛 34 工程监理 甲组 测量比赛 35 环境艺术设计、数字媒体艺术设计、广告设计与制作、建筑装饰工程技术 乙组 设计素描基本功大赛 36 工程造价、工程监理 乙组 制图识图比赛 学生专业技能比赛由专业所在学院承办，以班级为单位安排初赛，每个项目按专业年级在校生人数10-15%的比例推荐参赛选手参加院级比赛。 (二)教师技能竞赛（责任部门：教务科） 各二级院部按项目化教学要求组织本部门所属专兼职教师进行项目化教学技能比赛初赛，按本部门项目化课程设计测试通过人员10-15%的比例推荐参加院级教学技能比赛决赛。参赛课程为本学期本人任教课程，根据授课计划随机抽取参赛单元，集中现场设计，统一说课评选,现场设计和说课成绩各占50%。教学设计和说课的评价依据宁职院的项目化教学设计标准与要求。初赛评委由学院统一安排。 (三)技能文化宣传评比（责任部门：办公室、学生科、教研室） 1.技能文化网络宣传 各二级学院要在活动过程中充分利用学院和本院网站加强对技能文化节的宣传，如在网站播放大国工匠、国家级技能大赛等视频和相关技能文化的资料。 2.技能文化墙展示 各二级学院都要利用教学楼、实训楼等教学场所的走廊、楼道的墙面开辟技能文化墙，对相关技能比赛、技能选手、能工巧匠、企业文化等进行宣传和介绍。 3.校园活动宣传 为充分营造技能文化节氛围，各二级学院要举行文化节启动仪式，同时要在校园、教室和赛场张贴海报、宣传标语，在每个赛场设置观摩区，组织教师、学生观摩学习。 4.教室技能文化展示（学生科负责） 利用教室黑板报对本专业相关技能文化、大国工匠、省市级技术能手事迹进行宣传；各班级组织开展“技能成就梦想”主题班会活动。 5.邀请行业、企业专家或技术能手作报告或进行相关技能展示，每个专业(群)至少组织一次。（南方测绘、广联达、时光坐标、艺术基本功） （实训科负责） （四）实训室7S管理评比（责任部门：实训科） （具体方案由实训中心制定并组织实施）。 活动安排 第一阶段（10月中旬）：宣传发动 1.成立领导小组 2.制定活动方案 3.建筑工程学院召开技能文化节动员大会（适时开展） 按照方案要求，积极发动师生广泛参与，开展内容丰富、形式多样的技能文化节活动，争取让每个学生至少参加一项技能文化活动。? 4.举行技能文化节启动仪式 5.学院举行技能文化开幕式 地点：室外广场或科技馆 项目：院长讲话、方案宣读、师生代表发言等；参加人员：学院和部门领导、部分师生或参赛代表队。 第二阶段（10月下旬--12月上旬）：组织实施 按照学院技能文化节活动方案有序开展活动。 10月30日配合教育部教学信息化帮扶启动会安排部分决赛项目。 11月21日-11月25日完成教师教学技能初