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从工资角来降低企业的经营成本
北人网络赚钱博客网赚项目:www.beiren.info
从工资角度来降低企业的经营成本
——新《企业工资条例》的解读与应对技巧
主办单位:广州市番禺区市桥成人教育技术学校
协办单位:广州市番禺区浩瀚职业培训学校
媒体支持:中国人力资源咨询培训网
开课日期:2009年6月19日(周五)下午2:
开课地点:番禺区市桥成人教育技术学校南校区(番禺区桥南街南珠路63号)
报名电话:关老师 学校网址: E-mail:sqcx@
培训对象:企事业总经理、副总;人力资源部总监、经理、薪酬福利专员、人事专员、法务等
金融危机肆虐全球,对我国企业带来极大影响,在国际市场萎靡国内市场不振的情况下,我国企业的生存与发展遭受了重大挑战。
随着08年劳动合同法的实施,企业的人工成本占据了企业经营成本的很大一部分,09年受金融危机的影响企业又面临裁员和降薪的问题。如何正确降低工资成本,减少裁员降薪对企业带来的风险,国家正在起草的《企业工资条例》从工资决定的方式、最低工资、工资支付、特殊情况下的工资支付、工资的宏观调控、工资法律责任等九个方面对单位工资与管理问题进行了规范。
另外《企业职工奖惩条例》废止后企业对职工奖励、惩罚的形式与情形也失去了法律依据,如何结合《劳动合同法》,制订企业对员工的奖惩办法?有效实现对员工的奖惩管理,成为人力资源管理者们最受关注的事情。为了帮助各类用人单位了解《企业工资条例》立法动态,掌握《劳动合同法》有关工资支付的法律要点,建立企业职工奖惩制度,进一步做好人力资源管理工作,从工资角度降低人力资源成本提供法律依据。
【课程大纲】
第一讲
工资的约定
第二讲
工资支付问题
1、工资的理解:与福利的差别、法律条文;2、工资的约定:约定原则、强制性规定、不明确的弹性空间及利用技巧;
3、如何设计工资结构;
4、小结:法律范围内降低用工成本的实战技巧;
工资支付的数额:实战案例讨论;
工资支付支付时间;
特殊情况下的工资支付;
小结:工资支付应注意的细节和技巧。
第三讲
加班工资
第四讲
工资的其他问题
如何理解正常工作时间;
如何计算加班费用;
特殊情况下工作时间如何计算加班费用;
在仲裁、诉讼中如何认定加班费用;
5、小结:有效降低加班工资的合法应对技巧。
最低工资标准规定;
试用期工资;
工资结算;
工资抵扣问题;
小结:从工资角度降低运营成本的实战策略
现场答疑——不让问题带离课室
上课前可准备贵企业目前遇到的和工资相关的具体问题,进行课堂提问或单独解答;
就课程内容进行现场答疑,不让问题带离课室,明明白白回去解决企业实际问题。
【主讲老师】著名劳动关系专家 王肇文律师
广东省律师协会劳动法律专业委员会委员,资深律师(1992年取得律师资格)。
专门承办劳动关系案件。代理了工资、经济补偿金、商业秘密、工伤案件近数百宗;
专注于对劳动法的研究、担任多家企业法律顾问,发表了劳动法律的文章多篇,参与编写《劳动合同法及实施条例下的人力资源管理流程再造》一书,荣获广州市律师协会“理论成果”一等奖;
阿里巴巴的劳动法金牌讲师、广东劳动法律咨询网()首席律师;
对企业进行法律培训,培训的企业有:阿里巴巴、美的、科龙、宝供物流、中远物流、浙江东阳商会、中国HR沙龙、人力资源公益网、华南酒店经理人联谊会等上百家企业或组织。
【课程投资】
为维护我校客情关系,同时保证课程质量,本次课程完全免费,只限200个名额,名额有限,先报先得,请务必回传预报名。报名表格可在: HYPERLINK 下载。
【参会回执】 ----------------------------------------------------------------------------------------
TO:关老师 传真: E-mail:sqcx@
公司名称
参会人数
人
联系人姓名
联系电话
姓名
性别
职务/职位
手机
Email
备注
为了便于会务安排,请尽快回确定座位、资料等事宜
(多人参加请联系:关老师 )
带着问题,去上课!贵企业目前遇到的和工资相关的具体问题:
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通过本次讲座,您希望了解的重点内容:
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