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卫管专题七--中考高考精选.pptx
专题七 领导;主要内容;领导与领导者;领导的内涵与作用;;;;领导者素质;思考;帮助领导人应对新时期不确定性的十大特质;专制型;管理方格理论（Management Grid Theory）;案例分析：副总家失火以后;激励;激励的定义;激励理论;需要层次理论（Need - hierarchy Theory）;;双因素理论（Two-Factor Theory）;;麦克莱兰的需要理论;;期望理论（Expectancy Theory）;公平理论（Equity Theory）;;;强化理论（Reinforcement Theory）;;思考与讨论;对于民主型领导，下述说法中正确的是：
A、完全由领导者自己作出各种决策
B、领导者与下属保持相当的心理距离
C、主要运用个人权力和威信，而不是靠职位和命令使人信服
D、不把更多的消息告诉下级
在管理方格图理论中，只注意搞好人际关系并创造一个舒适、友好的工作环境，但不太注重工作效率的领导方式是：
A、任务型 B、乡村俱乐???型
C、贫乏型 D、中庸型;领导者由于具有某些专门知识、特殊技能或知识而具有的权力称为：
A、强制权 B、法定权
C、个人影响权 D、专长权
工作效率最高且组织成员之间关系融洽、工作积极主动、有创造性的领导方式是：
A、放任自流的领导方式
B、专制领导方式
C、民主领导方式
D、都不是;
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