季度巡检之安全文明攻略PPT.pptx

季度巡检攻略 之安全文明厦门公司工程管理部2015年8月19日两个关注● 关注权重大的评分项● 关注易扣分的评分项 两个原则● 吃透规则、提前策划● 投其所好，不如全面检查安全文明篇—目录单项扣分权重排名扣分项分值对高度24m以上的双排脚手架，未采用刚性连墙件与建筑物可靠连接。2.8潮湿作业未使用36V以下安全电压的。2.1在建工程外侧未用密目式安全网封闭、材质不符合要求。1.4每一悬挑段钢管脚手架架体高度超过20m或超过20m无专项方案及计算的。1.4当脚手架基础下有设备基础、管沟时，在脚手架使用过程中开挖，且未采取加固措施的。1.4脚手架搭设与结构施工不同步的。1.4对高度24m以下的脚手架，未采用刚性连墙件与建筑物可靠连接，或未采用拉筋和顶撑配合使用的附墙连接方式。且使用仅有拉筋的柔性连墙件的。1.4悬挑式槽钢卸料平台的搁支点与上部拉接点，设置在脚手架等施工设备上的。1.4卸料平台支撑系统与脚手架连结的。1.4外电小于安全距离又无防护措施的。1.4无消防措施、制度或无灭火器材的。1.4无消防水源（高层建筑）或不能满足消防要求。1.4注：该分值项已经换算成安全文明最终得分。安全文明篇—关注权重大的评分项安全文明分为安全生产及文明施工，其中安全生产评分均有对应扣分项及分值，得分相对客观；文明施工虽有明确扣分项，但无具体的扣分明细，得分受评估组主观影响较大。通常情况下，文明施工拉分不多（权重小且优劣差距不大），影响安全文明分数的主因在于安全生产。2. 安全生产扣分方式有两种：1）按处扣分；2）一经发现，该项分值全扣。后者扣分权重大，只要发现有该项扣分点问题存在，该项分值全扣！单项扣分权重排名表（见上表）基本为第二种扣分方式，项目部要重点关注权重大的评分项，一旦扣分，对安全文明成绩影响极大！A区B2地块地下室未使用36V安全电压，该项15分一次性扣完，换算成安全文明总分既扣2.1分，相当于7.5个人安全帽未带造成的扣分！案例分析安全文明篇—关注权重大的评分项总结前几次季度评估，安全扣分项往往比较集中，从连墙件设置不规范、插排的使用、临边防护缺失、材料归码不齐等（下文列明所有易扣分项）。各项目部要针对易扣分、常扣分项进行专项整治，有的放矢，提前预防，才能确保安全文明取得好分数。简单的必须得分：例如安全帽、灭火器、现场吸烟、插排的使用等问题，完全可以彻底、快速、机动的整改完成。重要的避免失分：对于分数权重大的扣分项，要多加关注，例如地下室安全电压的使用、脚手架搭设与施工同步等等。困难的提前策划：对于整改难度大，费时费力的扣分项，应提前策划，一次性做对做好，设立验收及检查机制，避免二次整改。例如外架剪刀撑的连续搭设及搭接长度，分段搭设完成后应通过监理及甲方验收，合格后方可投入使用。安全文明篇—关注易扣分的评分项脚手架与卸料平台易扣分项典型照片落地式脚手架：1.立杆基础不平、不实、不符，无扫地杆，无排水措施；2.立杆底部未设置底座或垫板，悬空的。剪刀撑设置:1.斜杆的搭接长度小于1m，且少于2个旋转扣件固定; 2. 端部扣件的边缘至杆端距离大于100mm的。安全文明篇—关注易扣分的评分项脚手架与卸料平台易扣分项典型照片架体防护:1.脚手架外立面未满挂密目安全网全封闭; 2.脚手架搭设与结构施工不同步的;3.作业层脚手板不满铺，铺设不符合要求连墙件:1.连墙件设置间距不符合规范或方案要求的;2.未采用刚性连墙件与建筑物可靠连接，或未采用拉筋和顶撑配合使用的附墙连接方式。且使用仅有拉筋的柔性连墙件的。安全文明篇—关注易扣分的评分项脚手架与卸料平台易扣分项典型照片卸料平台:常规做法在评估前将卸料平台拆除，规避扣分安全用电配电箱开关箱：1.违反“一机、一闸、一漏、一箱”；2.无电工巡视维修记录或填写不真实的；3.工作接地与重复接地不符合要求的，4. 漏保/插座失效或缺相安全文明篇—关注易扣分的评分项施工机具易扣分项典型照片小型机具（圆盘电锯、焊机等）评估前封存，规避扣分1. 圆盘电锯无保护罩；2.机具传动装置无防护；3.接地、漏保或二次降压（电焊机）机械设备1.施工电梯门连锁装置失效；2.施工电梯架体附着装置与脚手架连接；3.司机无证上岗作业；4.每层卸料口无防护门，有防护门不使用的安全文明篇—关注易扣分的评分项机械设备易扣分项典型照片吊篮1. 无上限位装置；2.配重块未固定；3.未设置安全带专用安全绳、未固定在建筑物可靠处、未设置安全锁、安全绳无磨损保护措施防火1.材料堆放不整齐；2.无消防水源（高层建筑）或不能满足消防要求；3.灭火器材配置不合理的、已失效的；4.工地未设置吸烟处、随意吸烟的；5.在建工程兼作住宿的安全文明篇—关注易扣分的评分项工完场清易扣分项典型照片1.材料集中堆放，建筑垃圾清理；2.地面无积水；3.脚手架无材料、垃圾残