加强现代图书馆人力资源管理之我见.pdfVIP

2004年第6期 图书馆工作与研究 No．6 总第124期 TuShuGuan Zuo Yan SerialNo．124 GongYu Jiu 【图书馆管理】 [摘要]图书馆完成了从传统图书馆向数字图书馆转型的初级阶段。要实现最终转型、完成图书馆现代化建设，盛 须解决管理不匹配问题，实现从传统人事管理向现代人力资源管理的转变。为此，要加强文化建设，构造现代图书馆人 力资源管理体系的核心；要科学运用激励机制，有效提高现代图书馆人力资源管理的效率。 [关键词]人力资源；管理；图书馆文化；激励 [中图分类号]G251[文献标识码]B[文章编号]1005—6610(2005)01—0065—03 ● 随着Internet的发展和普及，我国高校图书馆的数字体，如何把处于每一个环节的每一个工作人员的行动统一 化和现代化建设已经从理论走向实践。各图书馆通过硬件 纳入总目标的轨道，历来就是图书