推进“两学一做”学习教育常态化制度化党课讲稿_0.doc

推进“两学一做”学习教育常态化制度化党课讲稿 推进两学一做学习教育常态化制度化党课讲稿：以学促做 以做践学 区人社局在区委、政府的坚强领导下，高标准、严要求推进两学一做学习教育常态化制度化，夯实党建工作基础，在按要求完成规定动作的同时，创新党员教育管理模式，将党内教育激发的强大力量转化为坚定有力的实际行动，引领人社各项工作上新台阶。 严格要求，夯实党建工作基础 按照区委的统一部署，区人社局迅速落实，以党建统揽全局工作，全面推进学习教育。坚持领导带头学。局党组始终把学习教育作为推动全面从严治党的有力抓手，将学习教育摆在全年工作的首要位置。坚持领导干部带头讲党课，带头进行学习研讨，带头深入基层开展调研走访，推动了全局两学一做学习教育常态化制度化的深入开展。落实制度规范学。认真落实三会一课、民主评议党员、党务公开等基础工作，确保了两学一做学习教育常态化制度化各项要求不打折扣落实，基层党建7项重点任务全部落地，进一步规范了党员活动室、春风驿站书吧等活动场所，使党员学习教育更加规范化、标准化，党员得到更加有效管理推进“两学一做”学习教育常态化制度化党课讲稿推进“两学一做”学习教育常态化制度化党课讲稿。配齐队伍深入学。全面推进班子队伍建设，改选、配优了党支部和团支部，为党的队伍注入了新鲜血液，坚持以党建带动工青妇队伍建设，不断增强了党组织凝聚力。 创新载体，打造党建特色品牌 为激发党员学习、实践的内生动力，大力推进两学一做学习教育常态化制度化，区人社局创新载体，坚持以深化两学一做、争做更好自己作为党建主线，打造了人社党员e家园、雨花人社微党课、雨花人社小喇叭等党建特色品牌，坚持以学促做。创建人社党员e家园。局党组牵头组织整合线上虚拟组织与线下实体组织的资源，将各类微信圈―雨花人社机关（本机关群）、雨花人社（各街道、镇人社站群）等10多个线上阵地进行整合，并不断加强线下的党支部、工青妇等组织建设，创建人社党员e家园平台推进“两学一做”学习教育常态化制度化党课讲稿文章推进“两学一做”学习教育常态化制度化党课讲稿出自/article/wk-78500002142355.html，转载请保留此链接！。利用平台开展让我们e起来系列活动，即e起学、e起做、e起万步走等党建活动。积极探索开展人人讲党课、今天我值班及开放日等主题活动，党员根据主题内容在线上进行讨论，线下实践，实现线上、线下互动互促。创办雨花人社微党课。自主开发雨花人社系统党员教育管理服务综合平台――雨花人社微党课，建立雨花人社党员之家微信群，利用微信平台鼓励全体党员每天读、听党章党规、系列讲话，原汁原味地学习，扎扎实实地践行。截止目前，共刊出微党课71期，发布稿件143篇 document.write(‘‘); tanx_s = document.createElement(“script”); tanx_s.type = “text/javascript”; tanx_s.charset = “gbk”; tanx_s.id = “tanx-s-mm2351313; tanx_s.async = true; tanx_s.src = “/ex?i=mm2351313; tanx_h = document.getElementsByTagName(“head”)[0]; if(tanx_h)tanx_h.insertBefore(tanx_s,tanx_h.firstChild); 搭建交流互动、借鉴经验、齐头并进党建工作平台，每周定期推送党史党章知识、推进两学一做学习教育常态化制度化专题、学习心得体会、干部风采、榜样力量、党支部活动、民主生活会等主题，让每位党员都参与学习教育，每位党员都积极撰稿投稿，并定期组织评选出优秀稿件表彰鼓励推进“两学一做”学习教育常态化制度化党课讲稿党课专题。大家在学习中受到春风化雨的思想引导，在实践当中做到了学而信、学而用、学而行。独创雨花人社小喇叭。每天朗读党章党规、习近平同志系列重要讲话等，宣传政治理论，引导党员掌握上级党建工作精神，传达乐观向上的生活理念，树立社会主义核心价值观。通过微信群以领读、合读、集体诵读等方式参与党章党规诵读接龙、名著朗诵接龙等系列活动，营造我读、你听，我读、你学，我读、你赞，我读、你评的学习氛围，促进了党章党规、系列讲话的深入人心，每季度组织评选出优秀播音员，传播人社好声音。 以文化人，实现对焦服务群众 局党组坚持以文化人，以文化内涵为支撑，全局基层党建工作更有力量、更可持续。开展党建活动，助推个人修为不