电厂员工安全培训管理档案.docVIP

使 用 说 明 1.本档案是员工接受安全生产教育培训的凭证。员工转入新的单位或部门时，应将此档案移交该单位或部门。 2.本档案由单位或部门留存保管，单位安全主管或部门指定人员负责记录、管理。 3.本档案填写要求 （1）“编号”为人资部所规定的员工的序号，“所属单位”为员工现所在的单位或部门名称。 （2）记录要求在事件发生当月月末完成。 （3）“岗位变更记录”栏，由转入单位安全主管或转入部门指定人员填写。 （4）安全培训应包括作业场所存在的危险因素和职业危害因素、防范措施、事故应急措施等内容。“安全培训情况记录”栏，应记录以下培训内容：年度安全生产规程制度培训，三级安全教育培训，转岗（复岗）安全教育培训，两票人员资格年度培训，消防、交通安全培训，“四新”（新工艺、新技术、新设备 、新材料）安全培训等。档案内应保存安全教育的有效试卷。 （5）“安全记事”栏主要记录何时、何地受过何种安全奖励，何时、何地受过何种安全处罚，参加安全活动（培训）事项等。 4.本档案不得转借、涂改，如有遗失或损毁等应及时申请补办。 编号： 姓 名 性 别 贴照片处 出生 年月 文化 程度 毕业 学校 所学 专业 参加工作时间 所属单位 岗 位 本岗位 上岗时间 填制 日期 备 注 主要工作经历 起止年月 工作单位 岗 位 证明人