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吉林教师招聘面试指导-面试公告解读 吉林教师考试微信号：jljsksw 2013年黑龙江省哈尔滨市道里区教师招聘面试公告已于日前发布，正所谓政策指导先行，具体实践在后，参考者可以公告底蕴为准绳，再行充实内在。 依照公告具体内容，可得知如下关键信息，铺陈于此，以为借鉴： 1.时间、地点亟须明确 面试时间为2013年11月15日至17日，面试地点为道里区劳动技能就业培训中心(道里区民安街副175号)。每个人的具体面试时间有详细安排，相关信息可从面试准考证获得。面试前一周为关键性时期，应以知识技能的“内化于心，外化于行”为备考目标，心态调整亦至关重要。若不熟悉面试地点，也可挑选时间提前踩点，熟悉路线，以备“抛锚起航”。 2.证件齐全方可参考 面试同笔试一样，均发放准考证，作为参考依凭。关于面试准考证的领取事宜，具体安排可见下表： 除却基本信息，代领准考证事宜也需注意。公告指出，可以代领准考证;本人领取准考证，需携带本人身份证和笔试准考证;如果是他人代领，那么代领者需携带本人身份证、面试者身份证和笔试准考证;如此可以避免冒领情况，有效保证参考者权利，维护参考秩序。准考证是考证参考的必备凭证，面试时需要面试准考证和本人身份证，才能进入候考室，因而需要妥善保管，出发前及到达考点时，可着意检查证件是否完备，以免影响正常考试。 3.多重要求须谨慎配合 按照流程安排，面试于上午8:30正式开始，但公告要求考生务必于面试当天上午7:00准时到达考点，以待后续安排。在进入候考室前，必须关闭一切通讯工具，并交由工作人员保管。在面试过程中，需要服从工作人员安排，按规定进入每个面试环节。服从规定，遵守纪律，应是参考必备素质;细节往往反映本质，从到达考点开始，考生就应该具备应考意识，谨言慎行，克己修身。 4.形式、内容推陈出新 仔细翻阅2010、2011、2012年道里区教师招聘公告，可以获知，三年内其面试组织形式基本保持一致，即采取试讲的形式，试讲内容为所报岗位的现行教材。而在此前发布的2013年教师面试公告中，关于面试实施方式，如下表所述： 纵向比较，可知2013年道里区教师岗位面试形式颇有新意，不再是传统的试讲，而是答辩，基本神似公务员、事业单位考试的常见面试组织形式。答辩又可区分为两种，即结构化面试和随机提问两种形式。结构化面试是由考官按照预先设计的一套包括各种测评要素在内的试题向考生提问，根据考生的回答，给出考生在各个测评要素上的得分的一种面试方式。随机提问则没有既定的模式、框架和程序，考官可以“随意”向被测者提出问题，而对被测者来说也无固定答题标准的面试形式;实质是结构化面试后的进一步考量。 具体到道里区教师面试，其答辩内容有明文规定，即职业道德、教育教学方法、党的路线方针政策理论知识;应用到结构化面试和随机提问中，考查方向基本一致，考生可以此为基准，重点掌握基本理论知识，留待思维发散。 在作答结构化面试试题时，必须找准题眼。虽然答辩有别于试讲，但归根究底，其考查的根本目的为选聘优秀适岗教师，教育教学能力与综合素质依然是考察关键，因而要让考官发现自身优势。而在随机提问环节中，考官所询问的问题可能很细碎，面对其“咄咄逼人”、事无巨细，考生也应谆谆有礼，娓娓道来，展现自我。 漫步人生路，荆棘与鲜花并生，如影随形的，应是恒久的希望与始终如一的勇气，如此终将收获曼妙风景。中公教育在此祝愿诸位考生面试大捷! 更多教师考试模拟题：关注人人教师主页 : 网址： 教师考试备考资料/601786387 论坛：