企业管理概论习题1.docVIP

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企业管理概论习题1

企业管理概论习题 第一部分选择题 一、单项选择题(本大题共20小题,每小题l分,共20分)在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。 1.适用于支柱产业和基础产业中骨干企业的经营方式是??? (??? ) A.企业参股经营??? B.国家独资经营 C.国家控股经营??? D.国家参股经营 2.第三方物流的组成包括?????? (??? ) A.供应商和分包商??? B.集成商和分包商?? C.集成商??? D.分包商 3.实行——是完善我国法人治理结构、履行好董事会职责与职权的重要措施。? (??? ) A.监事会制度??? B.股东大会制度? C.独立董事制度??? D.经理负责制度 4.企业组织结构设计总的指导原则是??? (??? ) A.专业分工与协作??? B.指挥统一? C.任务目标??? D.有效管理幅度???? 5.企业文化的诠释者和宣传者是??? (??? ) A.企业家?????? B.中层干部? C.临时工??? D.所有员工 6.企业制定工资标准的依据是??? (??? ) A.供给预测??? B.职务说明? C.职务价值评价??? D.资源需求 7.直接面对,效率高,但是质量难保证,持续时间短的招聘方式是??? (??? ) A.招聘会???????? B.报纸??? C.网上招聘??? D.猎头公司 8.企业经营哲学的具体反映和企业宗旨的表达方式是??? (??? ) A.成长方向??????? B.经营目的?? C.企业使命??? D.经营方针 9.企业外部环境存在的有利因素叫做???????? (??? ) A.优势?????? B.机会????? C.威胁??? D.战略 10.当企业产品的市场需求已经饱和、市场竞争激烈、继续扩大市场的可能性较小时,企业适宜选择??? (??? ) A.紧缩型战略??? B.转移型战略?? C.稳中待进战略??? D.稳中待退战略 11.实施转移型战略的目的是??? (? ) A.与竞争对手对着干??????? B.继续发展态势 C.谋求在一个新的经营领域继续生存??? D.扩大战略中心???? 12.企业在增加对国家贡献和满足顾客需要的前提下,增加企业收益和经营者、劳动者收入的目标是指??? (? ) A.效益性目标??? B.利益性目标??? C.市场责任目标??? D.生产率目标 13.在V=P/C公式中,当——时表示成本比功能最低必需成本大,此时该大力降低成本。??? (??? ) A.V=1??? B.Vl??? C.V1??? D.V≠1 14.下列选项中属于概括性、决策性计划的是??? (??? ) A.主生产计划??? B.物料需求计划?? C.综合生产计划??? D.单一生产计划 15.制造部门把发现的设计质量问题反馈给设计、工业部门,该反馈为??? (??? ) A.专职反馈??? B.后向反馈??? C.厂内反馈??? D.厂外反馈 16.根据妇女服装购买心理的需求偏好,形成不同的细分市场,这种市场细分划分依据是(??? ) A.人口因素??? B.地理区划因素??? C.购买心理因素??? D.购买行为因素 17.企业走出去开展营销活动相当长时期内可实施的主要营销战略是??? (??? ) A.技术出口战略??? B.劳动出口战略??? C.商品出口战略??? D.低价位战略 18.简单投资回收期又叫????? (??? ) A.投资回收期??? B.内部回收率? C.投资回收率??? D.投资盈利率 19.编制成本计划的依据是??? (??? ) A.先进合理的技术经济定额??? B.历史先进水平的定额 C.平均水平定额??????? D.同行业平均水平的定额 20.从市场竞争的角度看,标准的本质是???????? (??? ) A.技术???? B.权力??? C.规范???? D.约束二、多项选择题(本大题共5小题,每小题2分,共10分)在每小题列出的五个备选项中有二个至五个是符合题目要求的。请将其代码填写在题后的括号内0错选、多选、少选或未选均无分。 21.下列选项属于人员使用的原则的是??? (??? ) A.有利于决策实施?????? B.有利于实现组织目标?? C.有利于“人尽其才”?? D.有利于提高组织士气??? E.有利于规划企业的方向 22适时生产方式的具体目标是??? (??? ) A.消除一切无效劳动和浪费??? B.库存最少、追求零库存?? C.质量完美、追求零缺陷????? D.多品种、小批量,直至生产批量为一个产品??? E.百分之百地准时供货服务????? 23.导致产品质量“异常波动”的因素有??? (??? ) A.人的失控??? B.

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