[人力资源管理]做企业最有价值的员工.pptVIP

做企业最有价值的员工 1 做企业最有价值的员工 2012.06.07 做企业最有价值的员工 2 分享大纲： 一、你为什么工作？为谁工作？ 二、什么样的员工对企业最有价值？ 三、提升你存在的价值 做企业最有价值的员工 3 你为什么工作？ 做企业最有价值的员工 4 价值实现 受人尊重 归属（爱与被爱） 安全需求 生存需求 马斯洛需求层次理论 做企业最有价值的员工 5 工作的第一层目的：赚钱生存 做企业最有价值的员工 6 工作的第二层目的：活得更好 做企业最有价值的员工 7 工作的第三层目的：找到归属 做企业最有价值的员工 8 工作的第四层目的：得到尊重 做企业最有价值的员工 9 工作的第五层目的：实现自我 做企业最有价值的员工 10 所以，你是在为自己工作！ 做企业最有价值的员工 11 什么样的员工对企业最有价值？ 做企业最有价值的员工 12 优秀员工的第一大价值：尽责 做企业最有价值的员工 13 你每天都尽责了吗? 尽责 不尽责 1、明确岗位职责、工作目标，在第一时间达成目标。 2、心中有工作，出现问题，总是迎难而上，认真分析问题寻求解决的方法。 3、把问题想在前面，未雨绸缪，防微杜渐。 结果，负责的工作井然有序、善始善终。 1、不学习技术、不研究工作，干工作犹如蜻蜓点水，浅尝则止。 2、出现问题不积极想解决办法，找各种理由把问题扔给别人。 3、无危机意识，无担当精神，事不