推进“三三制”工作方案.docVIP

关于进一步完善和推进基层组织建设“三三制”模式的工作方案 基层组织建设“三三制”模式，是市委在总结提炼我区社区和谷城农村基层组织建设工作经验的基础上，在全市范围内推行的一项创新举措，也是近几年全市基层党建的一项重点创新工作。为了贯彻落实省市关于加强基层组织“五个基本”建设的要求，下一步，我们将把推进“三三制”作为加强“五个基本”建设的有效载体，进一步规范和完善“三三制”工作流程，扩大“三三制”工作模式的影响，真正形成推进基层科学发展的工作机制。 一、扩大覆盖面 2010年，要重点抓好扩大“三三制”模式覆盖面工作，力争使“三三制”模式的推行面达到50%以上。主要采取三条措施： 1、建立推行“三三制”区“四大家”党员领导干部联系点制度。建议区“四大家”党员领导干部每人联系一个未推行“三三制”的村。区“四大家”党员领导干部分管部门的有关领导班子成员参与，配合各位领导抓好联系点工作。 2、明确各结对帮扶单位主抓。参与“城乡互联建”活动和“区直单位帮扶社区”的单位主要领导每年到村（社区）调研不少于2次，分管领导不少于4次，从各区直单位选派的“第一书记”要坚持驻村工作。除了围绕“五个一”目标开展活动外，应主要抓好“三三制”模式的推行和集体经济的发展，并由区委组织部会同有关部门进行考核，完不成任务的不脱钩。 3、培植一批试点。全区以柿铺办事处为试点，整办事处全面推进“三三制”工作，实现全覆盖。各