天益行政人事制度.doc

目 录 第一章 总公司简介 第2页 第二章 员工操守准则 第 4 页 第三章 人事管理 第4页 第一节 员工聘用制度 第4页 第二节 员工行为礼仪规范 第5页 第三节 员工培训管理规定 第7页 第四节 薪酬福利管理规定 第9页 第五节 员工出勤 第11页 第六节 员工请假 第11页 第四章 行政事务管理 第12页 第一节 办公用品管理规定 第12页 第二节 印章使用管理制度 第13页 第三节 出差管理规定 第13页 第四节 计算机使用管理规定 第14页 第五节 公文管理制度 第15页 第六节 资产管理制度 第19页 第七节 奖惩制度 第20页 总公司简介 一、总公司简介 北京天益嘉华科技发展有限公司，总部位于北京CBD商务区5A级写字楼——建外SOHO。是一家以罗布麻中药纤维为核心产业，以生物工程为延伸，以营养食品为配置基础的高科技、高成长民营企业。也是最早从事医用远红外医疗保健品开发和经营的股份制公司。在统观大众健康事业的策略高度上，进行医疗保健产品的自主开发、科技创新、生产应用和营销推广。从1995年创立至今，始终保持稳健快速发展。 我们立志于产、学、研、医四位一体的完整系统基础建设的同时，不断探求罗布麻的产品价值和与人体医疗保健的结合方向。主攻三大领域：罗布麻保健服饰护具系列、罗布麻睡眠修护系列、罗布麻医疗器械系列，形成天益嘉华的核心产业。为打造天益嘉华品牌国际化、罗布麻产品垄断化、市场营销规模化、科研开发持续化、管理水平现代化、资本融通多元化进程，初步奠定了集团企业的基础。倚重“研发生产和营销网络为权重”的经营策略，今天的天益嘉华科技发展有限公司已经发展成为拥有6家生产型企业、10多家销售公司、13个省市1000余家专卖店、40个地级市经销商为骨干的科技型集团化管理企业。富有竞争力的创新机制聚集了国内众多优秀的科研人才和管理人才，在全国医用远红外领域内创造了数项第一。“天益嘉华”卓有成效的将中医药学文化与现代科技融为一体，在矿物中药、常温远红外技术、罗布麻纤维的医用开发方面取得了长足的进步，拥有多项国家专利。为表彰天益嘉华人的贡献，2003年中国知识产权局等职能部门把罗布麻系列产品评为“中国专利技术金奖”和“特别金奖”，授予天益嘉华为“十佳专利企业”。2004年7月,天益嘉华被中国企业联合会、中国企业家协会评选为“中国知名企业”，并同时被收录到“中国名优数据库”。 作为只有年发展历史的年轻企业，为开拓保健品市场新领域，打造天益嘉华国际品牌，天益嘉华将继续跟踪国内外先进技术，强化罗布麻系列产品及其他大众健康保健产品的技术研发、项目孵化与执行能力，拓展国际资本运营渠道，向国际大型跨国企业迈进 “天益嘉华”取之于“物华天宝”、“益泽万众”、“神州华夏”、“国泰民安”，这四句文化底蕴及其深厚、思想内涵极其博大的名言。不只是给予企业一个声振寰宇的名称和品牌，更重要的是赋予“天益嘉华”人一个意义重大、无比神圣的社会责任，形成了“天益嘉华”企业文化的主旋律。?“物华天宝”表达了 “天益嘉华”人为人类健康事业永远追求创新的拼搏精神——天益嘉华罗布麻系列产品的主要的原料取之于新疆南疆天然的罗布麻植物。生长于浩瀚戈壁的罗布麻植物没有受到任何污染，具有天然绿色环保的特色，采用了特殊工艺脱胶，避免使用化学制剂，在纺织品的织染过程中使用了环保染料，完全符合21世纪人类对无毒、无害、无污染消费的要求。我们愿通过 “天益嘉华”人的努力创造，把普天之下最美好、最健康的东西奉献给人民大众。 ? 我们力争以罗布麻独有的技术、独有的资源来拓展保健品市场，同时在世界资本市场的支持下，依托中华民族几千年的文化底蕴，来做好罗布麻特种植物中药的大文章，“益泽万众”正是表达了 “天益嘉华”人这种为公众永远服务健康的奉献精神。 ?“神州华夏”表达了 “天益嘉华”人弘扬中国中医药文化、振兴民族产业、勇于与国际知名品牌同台竞争的进取精神。我们将充分利用自己的技术优势，利用罗布麻天然植物药资源优势、生物工程技术领域的国际优势，开拓海内外市场，迅速形成绝对优势的罗布麻海内外市场占有率，并逐步实现与国际著名大公司从竞争向多边竞合关系发展。“国泰民安”表达了“天益嘉华”人追求“在实现社会价值中实现自我价值”和“产业报国”的务实精神。天益嘉华始终把顾客的要求视为创新的源泉，与消费者的健康追求协同一致、与大众健康时尚紧密结合。 我们的管理准则是:“关心消费者的一切需求，一切操作从消费者需求开始到消费者满意为结束”。?“感人心者，莫先乎情”。我们通过店堂服务、成立科技健康中心，举办社区讲座、主动上门咨询、免费的理疗查体、参观旅游、友情联谊等多种服务形式，架起与消费者沟通的桥梁。借助于天益营销网络