专营店拟任总经理面试汇报材料（模板）.pptVIP

专营店拟任总经理面试汇报材料 专营店拟任总经理经营计划书 XX年XX月XX日 总经理变更原因 变更前专营店经营状况描述 专营店组织机构分析 经理级是否全部配备？有无兼职情况？如有，列出具体明细 人员结构比例 专营店总人数: 人 自我评价 建议从以下几方面对自身进行评价： 一、汽车行业经验 1、4S店从业经验 2、4S店总经理岗位经验 二、当地汽车市场熟悉程度 三、DYK品牌熟悉程度 四、事业计划经营的思路清晰度 当地市场整体概况 DYK在当地市场优劣势分析 专营店运营管理核心——资金运用1 专营店运营管理核心——资金运用2 专营店运营管理核心——经营运作 专营店运营管理核心——经营运作 瓶颈事项、解决方案及建议事项 瓶颈事项： 董事会/董事长签字确认: 时间： - * - 汇报人: - * - 目 录 总经理变更原因 变更前专营店经营状况描述 专营店组织机构及分析 总经理简历及自我评价 当地市场整体概况 专营店在当地市场优劣势分析 专营店运营管理核心--目标设定 专营店运营管理核心--资金运用 专营店运营管理核心--经营运作 瓶颈事项、解决方案及建议事项 - * - - * - 完成率 提车 完成率 提车 目标 09年（1－11月份） 完成率 提车 目标 08年 目标 月附加值产值（万元） （精品、保险、二手车等） 07年 销售业绩 （单位：台） 月度利润（万元） 月服务进厂台次、月度产值 （万元） 经营状况描述 项目 注：以上产值、进厂台次、利润皆为月度平均值 - * - 专营店组织机构 - * - 人数 男女比例 大专及以上 百分比 本地户口 25-40岁之间 分类 - * - 总经理简历-1 - * - 总经理简历-2 - * - - * - 主要经济支柱 08年当地乘用车上牌量 当地特色产业 DYK保有量 08年DYK销量 08年人均GDP 当地大型企业集团 人口 08年专营店贡献度 当地乘用车上牌量 介绍说明 分类 数据 分类 - * - 内 部 条 件 潜在内部劣势(W) 潜在内部优势(S) 外 部 环 境 潜在外部机会（O） 潜在外部威胁（T） - * - 年度其他产值/利润 年度销售利润 KPI值设定 年度净利润 年度附加值产值/利润 年度维修服务产值/利润 月度服务进厂台次 年度零售目标 年度提车目标 保障措施 项目 专营店运营管理核心——目标设定 - * - 一、资金管理现状及问题 对 策 存在主要问题分析 注：库存基准截至期限：接到面试通知日 - * - 二、库存管理(商品车、零部件) 零部件 长期库存车 长期库存车： 商品车 长期积压零部件： 对应解决措施 库存占用资金 长期积压零部件 项目 - * - 一、本地化特色营销策划方案 方案要素 （时间、地点、人物、营销主题、效果预测、特色） 实施情况 计划实施 已实施 - * - 二、直营店及紧密型二级网点设立 紧密型二级网点 直营店 开发及设立计划 项目 - * - 解决方案： 建议事项： * * * * * *