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主要负责人对班子其他成员进行集体廉政谈话纪要.doc
主要负责人对班子其他成员进行集体廉政谈话纪要
时间:2017年11月27日 地点:804会议室
谈话人:于光辉 谈话对象:孙希荣、马雷、孙宁通、隋佳
主要内容:对班子其他成员进行集体廉政谈话
党风廉政建设是党建的一个重要组成部分,是一项重大政治任务,我们要始终坚定不移地抓党风廉政建设,提高自身拒腐防变的能力。今天召开这次党风廉政建设专题会议,主要是为了深入贯彻落实十九大会议精神,持之以恒抓好中央八项规定精神的落实,进一步安排党风廉政建设工作,有效预防腐败,促进党风廉政建设工作持续健康发展。?为进一步抓好党风廉政建设工作,我讲三点意见,与大家交流,共勉:?
????????一、?全面落实“两个责任”,持续完善廉政工作格局????落实好党风廉政建设主体责任和监督责任,是一项重要的政治任务。在紧抓主体责任这个“牛鼻子”的同时,要狠抓监督责任,切实把党风廉政建设职责担当起来、落到实处。首先要强化责任担当。始终把党风廉政建设作为分内之事、应尽之责,牢固树立“抓好党风廉政建设是本职、抓不好党风廉政建设是失职、不抓党风廉政建设是渎职”的理念,坚持把党风廉政建设与业务工作一同研究、一同部署、一同落实、一同考核,做到业务工作管到哪,党风廉政建设就深入到哪。其次要落实监督责任。明确监督职责,提高监督能力。要建立健全履行监督责任的制度机制,不断提高纪检部门履行监督责任的规范性和公信力。?
???? 二、严格执行“八项规定”,持之以恒抓好作风建设?????作风建设是一项艰巨的长期任务,我们必须牢记作风建设永远在路上,在抓常、抓细、抓长上狠下工夫,以踏石留印、抓铁有痕的劲头把作风建设不断引向深入。首先是防微杜渐抓苗头。对于中央八项规定、国务院“约法三章”和中央纪委一系列禁令,在坚持中深化、在深化中坚持。要坚持抓早抓小,对苗头性、倾向性问题,通过约谈、诫勉、质询等方式,及时“扯袖子”“敲戒尺”,早打招呼、早作提醒,坚决防止小问题演变成大问题。同时紧紧盯住作风领域出现的新问题,及时跟进相应的对策措施,坚决防止“四风”问题反弹回潮。其次是健全制度抓落实。运用法治思维进一步抓好建章立制工作,堵塞不良作风的制度漏洞,扎紧改进作风的制度笼子,加强对执行情况的监督,对中央关于厉行节约、公车配备、公务接待、职务消费等规定,要紧盯不放、常抓不懈,把违反中央八项规定列入纪检重点,确保制度得以全面落实。?
???? 三、切实加强监督问责,始终保持惩腐高压态势?????铲除腐败滋生的土壤,必须加强对权力运行的制约监督和问责,对监督检查中发现的苗头性问题及时提醒和纠正,有效杜绝各类违规问题的发生。首先要从严从实,狠抓监督。正确处理敢于监督与善于监督、外部监督和内部监督的关系,让监督“活”、“正”、“全”,有效发挥其作用,同时严格执行党内监督条例,严格引导干部从严律己,坚决做到懂规矩、用规矩、守规矩,进一步筑牢拒腐防变的思想防线。其次要严格执纪,加强问责。始终保持对腐败的零容忍态度,做到惩治腐败的决心不减、勇气不泄,对有令不行、有禁不止的顶风违纪行为,发现一起,查处一起,并严格追究相关责任人员的直接责任和领导责任,绝不姑息。?
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