职工学校校长岗位安全质量标准规范化.docVIP

职工学校校长岗位安全质量标准化 项 目 检查内容及标准 准备资料 责任人 办 学 条 件 15分 1.认真制定并严格落实年度培训计划和办班计划，做到目标明确，措施具体，完成较好 1.年度培训计划 2.年度办班计划 2.端正办学思想，紧紧围绕煤矿安全生产，抓好对各类学员安全培训工作，全员培训率、合格率达到100%；岗前培训合格率、转岗培训合格率达到100% 1.培训班教学大纲 2.培训班办班资料 3.凡符合入学条件者，教培中心无拒收行为 行政管理 30分 1.班子团结，分工明确，岗位职责具体明确，遇事不推诿扯皮 1.班子岗位责任制 2.班子岗位责任分工 2.实行民主管理，重要事项经班子研究后提交全体教师会审议通过 1.重要事项研究及提交全体教师审议记录 3.认真执行矿领导班子及上级业务主管部门的决定，严格工作纪律，按时完成交办任务 1.矿班子及上级主管的决定及完成记录 4.各项规章制度健全，教师岗位职责明确，有工作量考核细则，定期对教师进行量化绩效考核，并公布考核结果 1.教培中心管理制度 2.教培中心岗位责任制 3.教师工作量统计 4.教师量化绩效考核 5.做好学员入校登记工作，建立学员入校登记台帐。按培训计划及追加计划，积极接收学员、办班管理 1.学员入校登记台帐 6.每周至少召开一次教师会，及时总结和安排工作，并抓好教师的政治业务学习 1.教师会议记录 2.教师学习记录 7.领导深入教学一线，积极深入课堂听课、评课 1.班子听课记录 8.档案管理规范；有专职或兼职档案管理人员；各类档案资料保存完好，使用方便 1.档案管理员 2.各类档案资料 9.环境优美、卫生清洁，标准化管理，无脏乱差现象 1.卫生区划分表 10.建立健全校产管理制度，实行专人管理，责任落实到人 1.校产专人管理 2.校产管理台帐 11.主任与教师签定安全工作责任书 1.安全工作责任书 12.定期对学员进行在校期间人身安全教育，教培中心发生重大险情、事故按规定及时上报 1.人身安全教育记录 2.重大险情、事故记录 师德师风建设 10分 1.定期开展师德师风教育 1.师德师风教育记录 田德辉 2.尊重每一位学员，对学员无歧视、侮辱、体罚和变相体罚及其他违反职业道德规范现象 1.调查研究记录 范凯 3.廉洁从教，教师无“吃、拿、卡、要”现象。 2.调查研究记录 范凯 4.组织各类学员做好考核评定工作，严格考风考纪 1.监考制度 2.学员试卷 班主任 班主任 教务管理 30 分 1.及时做好教师教学效果测评、教学工作总结 1.教学效果测评表 2.培训班工作总结 3.教培中心工作总结 班主任 班主任 李敏 2.监督检查教学配档表和教师带班情况 1.教学配档表 2.教师带班情况表 李敏 李敏 3.按规定开足课程，开足课时 1.培训班课程表 李敏 4.掌握在校学员情况，定期召开学员座谈会 1.学员座谈记录 班主任 5.组织教师每月听课不少于4节 1.教师听课记录 教师 6组织教师提前一天备课并定期进行抽查 1.教师备课检查记录 田德辉 7.教师上课讲普通话，并熟练使用多媒体教学 1.课堂检查记录 田德辉 8.课堂纪律好，学员作业认真、整洁 1.课堂检查记录 2.作业批改记录 田德辉 田德辉 9.各个活动室管理规范，并建立相应台帐 1.活动室管理制度 2.活动室管理台帐 李敏 李敏 10.负责结业学员谈话，检验教师培训效果 1.学员谈话记录 班主任 11.教学设备设施保管规范，满足日常教学 1.教学设备管理制度 2.教学设备台帐 路怡 路怡 教研管理15 分 1.日常教学教研工作开展情况正常，有记录 1.教研活动记录 李敏 2.积极完善教师集体备课制度，定期组织教师进行集体备课 1.教师集体备课制度 2.教师集体备课记录 田德辉 李敏 3.组织参加上级教研部门开展的教研活动 4.教学研究有组织、有计划、有课题 1.上级教研活动通知 2.参加上级活动安排 范凯 范凯 5.组织教师积极申报各项科研课题，开展好课题研究 1.上级科研课题通知 2.参加科研课题安排 范凯 范凯 6.鼓励教师撰写较高水平的教学研究论文，争取在有关核心刊物上发表 1.上级论文撰写通知 2.参加论文撰写安排 范凯 范凯 员工录用管理制度 为规范试用期员工的管理和辅导工作，创造良好的试用期工作环境，加速试用员工的成长和进步，特制定目标责任制制度。一、员工试用期规定?1、自员工报到之日起至人力资源部确认转正之日起。?2、员工试用期限为3个月，公司根据试用期员工具体表现提前或推迟转正。（一）、福利待遇?1、试用期员工工资根据所聘的岗位确