全国质量强市示范城市考核验收细则(试行)-郑州市人民政府.docVIP

全国质量强市示范城市考核验收细则(试行)-郑州市人民政府.doc

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全国质量强市示范城市考核验收细则(试行)-郑州市人民政府.doc

“全国质量强市示范城市”考核验收细则(试行)   本细则以国务院颁布实施的《质量发展纲要(2011-2020年)》为基础,按照《争创“全国质量强市示范城市”活动指导意见》(国质检质[2012]179号)的具体要求,从10个方面、50项内容对创建城市的市本级进行考核验收,满分1060分(其中60分为加分项目),具体考核内容和验收方法如下:   一、城市质量发展战略规划明确清晰(满分80分)   总体要求:政府高度重视质量工作,将质量发展作为城市发展战略的核心内容,把质量发展目标纳入本地区国民经济社会发展规划。将落实质量发展的远期规划同解决当前突出的质量问题结合起来,制定详细的城市质量发展规划。出台支持质量工作的各项政策措施,不断加大对质量综合管理和质量安全保障能力的投入,全面推动城市整体质量水平的大幅提升,增强城市质量竞争力,实现城市可持续发展。   考核要点:见下表。 指标项 指标内容 分值 验收 方式 考核评分方法 城市质量发展战略规划明确清晰 1.制定并出台城市质量发展规划 20 听取汇报 查阅文件 结合本城市(区)实际情况制定并已经出台质量发展战略规划,或者制定并出台贯彻实施国务院《质量发展纲要2011-2020年》具体指导意见和具体工作措施的得20分;质量发展战略规划或上述意见、措施正在制定中,尚未出台的得10分;尚未着手制定质量发展战略规划的得0分。 2.为实施质量发展规划提供组织保障 30 听取汇报 查阅文件会议纪要 建立质量工作部门联席会议制度或质量强市工作领导小组或类似工作机制(10分);每年至少召开一次质量工作部门联席会议并且城市领导出席会议或针对会议研究的质量工作做出指示(10分);城市政府主要负责人亲自担任质量强市工作领导小组组长(10分)。 3.为实施质量发展规划、创建质量强市提供经费保障 30 听取汇报 查阅文件 城市政府明确每年对贯彻落实国务院《质量发展纲要2011-2020年》、本城市质量发展规划或创建质量强市工作提供专项经费,并且经费数额占年财政一般预算收入比例达到1‰的得30分,到达0.6‰的得20分,到达0.3‰的得10分,尚未对上述质量工作有专项经费保障的得0分。   二、城市质量文化特色鲜明(满分110分)   总体要求:建设先进质量文化,形成符合城市特点的质量理念和质量精神。建立起完善的质量诚信体系,增强质量诚信意识,倡导诚实守信、合法经营。落实质量责任,健全地方政府负总责、监管部门各负其责、企业是第一责任人的质量安全责任体系。严格企业质量主体责任,建立企业质量安全控制关键岗位责任制。重视质量舆论宣传,使持续改进、追求卓越成为公民行为准则。弘扬质量先进,建立质量发展激励机制。广泛深入开展群众性质量活动,在城市中形成政府重视质量、企业追求质量、社会崇尚质量、人人关心质量的良好氛围。   考核要点:见下表。 指标项 指标内容 分值 验收方式 考核评分方法 城市质量文化特色鲜明 4.形成符合城市特点的质量精神,并以多种形式宣传 15 听取汇报 查阅文件 现场检查 形成专门的、符合城市特点的城市质量精神口号并通过展板、显示屏、横幅、路牌、橱窗以及电视、报纸、网络等途径宣传的得15分;形成专门的城市质量精神口号但宣传不充分,或没有形成专门的城市质量精神口号但在城市精神中体现出质量元素的得5分;尚未形成城市质量精神口号并且在城市精神中也未体现质量元素的得0分。 5.建设一批全国中小学质量教育社会实践基地,广泛开展中小学质量教育 20 听取汇报 查阅文件 现场检查 拥有1个以上全国中小学质量教育社会实践基地,每年基地开放时间不低于36天的得20分;已经筹建并已经提出申报全国中小学质量教育社会实践基地的得10分;尚未开展此项工作、未提出申报的得0分。 6.推动广大企业普遍开展质量攻关、质量改进、质量风险分析等活动 15 听取企业 工作汇报 随机抽查 政府有关部门组织对企业开展质量攻关和改进活动进行指导、提出要求、组织经验交流或对开展好的企业进行表彰表扬(10分);政府有关部门采取措施推动企业采用先进质量管理方法,传播先进质量管理理念(5分)。 7.建立起完善的质量诚信体系,质量诚信意识普遍增强 20 听取汇报 查阅文件 现场检查 出台质量诚信体系建设的政策措施,建立城市各政府部门间的联动机制(6分);建立质量失信惩戒制度,将严重违法违规企业纳入“黑名单”并向社会公布(3分);建立以企业(组织机构代码)实名制为基础的企业质量信用档案,建档率大于80%,并实现各部门间的信息共享(3分);预包装产品建立以物品编码等为溯源手段的产品质量信用信息平台,建档率大于80%(3分);对企业实施质量信用分级分类管理(3分);推动质量信用服务机构的发展和质量信用服务产品的运用(2分)。 8.大型骨干企

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