教师职业技能考核方案.docVIP

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教师职业技能考核方案

教师教育学院08级小学教育专业 2010-2011学年第一学期教师职业技能考核方案 培训,检查学生职业技能掌握情况,使之更好地适应将来教育工作的需要,根据专业培养要求及有关规定,计划在2010年11月份举行08级小学教育专业学生教师职业技能会考,特制定本考核方案。要求同学们自即日起根据自己的能力,对照本方案进行各项训练,掌握小学教师必备的各项基本功,提高教学技能和艺术素养,为以后的教学工作打下坚实的基础。 考核内容 本次教师职业技能考核具体内容包括:“两笔一画”——钢笔字、粉笔字、简笔画;朗读与演讲。 实施办法 每一单项考核都由考核要求、考核内容、考核办法、考核标准构成,共分五个等级:优秀、良好、中等、合格、不合格,优秀者发相应证书。 由学院组织考核,评委由相关任课教师担任。 考核时间安排在11月29、30日进行,具体安排另行通知。 成绩管理 各个项目的考核相关评委负责进行,给出相应等级分(90分以上为优秀,80~90分为良好,70~79为中等,60~69为合格,60分以下为不合格)。 学生在规定时间内必须参加考核。考核成绩不合格,在限定时间内参加补考,补考合格方能参加毕业实习。 组织机构 学院成立老师职业技能考核领导小组,名单如下: 组长:李振玉 副组长:程愚 成员:孙云芳、白宏锋、邱志文、薛帅杰、靳宜萍、许丹成、罗雅萍、秦晓帆、钱华、潘禾婴 教师职业技能单项考核具体要求、内容、办法及标准 简笔画 考核要求 学生能较好地掌握简笔画的技能技巧,在规定时间内能生动、活泼、夸张地表现物象。 考核内容 人物、花卉植物、风景、建筑、日常用品、机械工具、动物。 考核办法 闭卷、默画,时间30分钟之内完成。 考核标准 优秀:造型生动,特征明显,形象夸张得体,线条流畅、准确、肯定,主次分明,大小适中,动态合理,有较强的艺术感染力,在规定时间内完成。 良好:造型比较生动,特征明显,形象较夸张得体,线条比较流畅、准确,主次较分明,大小适中,动态较合理,有一定的艺术感染力,在规定时间内完成。 合格:造型特征一般,形象平淡,线条欠熟练、肯定,动态基本合理,主次基本分明,在规定时间内完成。 不合格:造型不生动,特征不明显,形象平淡,线条不熟练、不肯定,动态不合理,主次不分,没有在规定时间内完成。 粉笔字、钢笔字 基本要求 一般要求:能掌握并熟练书写钢笔楷书体,并有一定的书写技巧;钢笔行书体,书写流畅,字形和章法美观大方;粉笔楷书体,有一定的收写技巧和速度,板书整齐美观。 考核办法:能在规定时间内用正确的姿势、纸笔方法,熟练的书写出规定数量的规范、端正、整齐、美观的汉字。 钢笔字:A.楷体,通过钢笔楷书体书写浅易诗句或短文等进行考核 B.行书,通过钢笔行书体书写浅易诗句、短文或学生课文上任选一段考核。 粉笔字:通过粉笔楷书体在大黑板上横写三行以上进行考核,内容可以选取学生任 一课本中的一段话。 3.评分要求 要求做到:姿势准确、执笔正确、笔画合度、结构合理、章法美观和把我速度等几方面。 朗读与演讲 1.朗读 朗读的要求:能熟练掌握吐字归音、重音、停连、语调、节奏等朗读技能。正确、清楚、流畅,并能恰当而充分地表达思想感情。 考核办法:口试。从小学语文教材中任选一篇课文进行朗读,基本达到朗读的各项要求。 2.演讲 讲演地要求:观点明确,材料丰富,逻辑严密,语言准确、生动、有感染力;能突出重点,显示条理,临场应变,并能运用适当的手势、表情、姿态。 考核办法:3分钟即兴讲演,基本达到讲演的各项要求。 小学教育系 2010-6-15

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