“比感恩、比贡献”司庆活.pptxVIP

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“比感恩、比贡献”司庆活

民生保险山东分公司 “迎司庆、庆七一”活动方案宣导;一、“忠诚卫士”评选活动 二、“民生杯”岗位技能大比武   1、业务技能大比武(业务三讲比赛)   2、后援服务大比武(服务明星) 三、“比感恩、比感悟、比信仰、比忠诚”征文比赛 四、司庆员工文体公益活动   1、“民生杯”羽毛球比赛   2、 员工公益献血活动 五、“七一”党建活动; 分公司在司庆月在全省开展“忠诚卫士”评选活动,公司对在业务发展、后援服务及成本节约工作领域做出突出贡献和成绩的员工评选“忠诚卫士”奖,具体奖项如下: ◆ (一)“忠诚卫士”奖 1、“忠诚卫士●十年荣誉员工”    2、“忠诚卫士●长期服务奖”10人     3、“忠诚卫士●贡献奖”10人      ◆ (二)评选条件 1、“忠诚卫士●十年荣誉员工”为入司10年以上所有员工 2、“忠诚卫士●长期服务奖”为入司5年至10年员工 3、“忠诚卫士●贡献奖”为入年1年至5年员工 ◆ (三)评选流程 1、评选推荐:机构和分公司部门推荐参选人员和自荐(推荐和自荐人数为中支或分公司部门员工总数30%)(时间:5月16日-5月30日前完成)。  2、评选汇总:分公司统计汇总人员,制作忠诚卫士评选表(含员工姓名、机构、岗位、入职年限、个人突出成绩及参评理由)。 3、评选阶段:分公司将评选表发全省所有员工,全省员工实名评选(采取电子邮件发分公司邮箱:kongyw@),按评选员工得票多少排名,分别评出“忠诚卫士-长期服务奖”、“忠诚卫士-贡献奖”(评选时间6月1日至6月15日)。 4、分公司举办司庆特别会议,进行全省表彰,颁发荣誉奖牌。;一、活动的目的:展现民生人的岗位技能与风采。本次大赛覆盖面广,力争全面参与,全面提升,以比赛的形式突出争先,以参与的形式提高技能 二、活动内容:业务技能大比武(业务三讲大比武)         后援服务大比武(服务明星比赛) 三、活动参与对象   (一)业务技能大比武参赛对象:二三四级机构业务系列所有员工。   (二)后援服务大比武参赛对象:全省运营系列员工、四级机构综合内勤。 四、活动时间 (一)初赛阶段:5月15日— 5月31日,各中支、分公司各部门举办初赛,5月31日之前中支拍摄初赛视频上传公司评审组评审,各中支选出“三讲”选手一名,服务明星选手一名;分公司现场初赛评出“三讲”选手两名,客户服务明星选手1名。 (二)决赛:6月16日晋级“三讲”选手和服务明星选手参加总决赛,评出“三讲”明星前三名和客户服务明星前三名。 五、活动形式与内容 (一)业务技能大比武(三讲大比武):比赛方式为五分钟讲行业、讲公司、讲产品,演讲题目为分公司统一出题,决赛采取视频形式。 (二)后援服务大比武(服务明星比赛) :分为知识竞赛和场景模拟两部分。 六、奖项设置 业务技能大比武和后援服务大比武决赛均设一、二、三等奖各1名,一等奖获价值800元奖品,二等奖获价值600元奖品,三等奖获价值300元奖品,参与奖10人各获价值50元奖奖品,所有获奖选手颁发证书。 七、其他要求 中支做好组织宣传活动,所有参赛对象100%参与,各中支要向分公司上交影像资料反映活动进程。;三、“比感恩、比感悟、比信仰、比忠诚”征文比赛  ; 为了培养员工团队精神,增强员工凝聚力,营造自信、阳光、充满朝气、奋力拼博的氛围,展示员工青春活力,特举办本届羽毛球比赛。 一、活动时间:2014年6月 二、参赛对象:分公司全体员工 三、比赛项目:男子单打、女子单打 四、比赛流程: (一)初赛阶段:2014年6月1日至9日  各中支和分公司各自组织初赛,采取随机抽签方式决定比赛对方,最终确定参加决赛选手。分公司和各机构参加决赛名额如下:分公司5人,临沂3人、济宁3人、枣庄2人、潍坊2人、烟台2人、淄博1人、泰安1人、威海1人、济南1人、莱芜1人、菏泽1人、聊城1人、德州1人。 (二)决赛阶段:分公司定于6月15日在济南举行决赛,最终决出冠军、亚军、季军。 五、比赛规则:预赛、决赛均采用三局两胜,采用每球得分制,采取一对一淘汰赛。 六、奖项设置:分设男、女组 冠军奖价值800元羽毛球拍, 亚军奖价值500元羽毛球拍, 季军奖价值300元羽毛球拍。;四、2.奉献您我的爱心   ----员工无偿献血活动;◆ (一)“七一”表彰评优 总公司表彰优秀共产党员2人、优秀党务工作者1人(5月12日前)。 ◆ (二)基层党支部成立和新党员发展活动 1、基层党支部成立计划:分公司拟再成立4个中支党支部。 2、“双喜入党 无限荣耀”发展优秀内勤入党活动 时间:2014年5月1日至6月18日 对象:全体员工 标准: 机构总:任务达成

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