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心态 祝你健康！ 祝你幸福！ 祝你成功！ 谢谢聆听！ 心态 老板心态 多快好省 心态 讨论：假如你是老板—— 你最关心的几个方面是什么？ 你最喜欢下属怎么做（什么样的下属）？ 你最讨厌或反对下属怎么做（什么样的下属）？ 心态 一、把老板当成第一顾客 “顾客永远都是对的”； 老板的需求就是你努力的方向，老板的需要就是你奋斗的目标； 有贡献者得老板，得老板者得舞台！ 心态 如果你是老板，一定会希望员工能和自己一样，将公司当成自己的事业，更加努力，更加勤奋，更积极主动。因此，当你的老板向你提出这样的要求时，请不要拒绝他。 ——阿尔伯特·哈伯德《自动自发》 心态 二、结果意识——总是多一点 （1）以达成目标为原则，不因为困难而放弃努力； （2）以完成结果为最终标准，没有任何理由和借口，没有“苦劳”与“疲劳”之说，只有：完成，或者没有完成； （3）在过程面前，你可以有一千个理由、一万个原因、十万个无能为力、百万个尽心尽力。可是在结果面前来讲，却只有一个简单的结果：销量完成了吗？事情按要求做完了吗？定单拿下来吗？ （4）在结果导向面前，放弃就意味着投降和失败；公司的事情没有搞定，你也就没有业绩可言，你可以心安理得的下班吗？你下班回家靠什么吃饭？ 心态 老板最想听的两句话： “老板，你放心，我保证完成任务！” “老板，我回来了，事情已经彻底搞定！”。 心态 卓越业绩的温州精神 排除千难万险， 想尽千方百计， 说出千言万语， 历尽千辛万苦！ 结果 业绩 心态 三、效率意识——总是快一点 抓住重点； 日清日高； 决不拖延！ 心态 四、质量意识——总是好一点 质量是人的尊严！ 告别“差不多”的马虎时代！ 心态 五、成本意识——总是省一点 要钱、要人、讲条件——老板最反感的事情——能不能先不要？ 成本存在细节之中； 每时、每地、每件事都有成本的问题。 心态 在干中想，在想中干！ 这项工作如何才能做到最好？ 这项工作如何才能做到让领导、顾客更满意？ 这项工作如何才能更节约费用？ 这项工作如何才能更节约时间提高效率？ 这项工作如何才能达到结果最大化？ 这项工作如何才能做到完美？ 这项工作如何才能不留隐患？ 这项工作如何才能与众不同？ 这项工作如何才能。。。。。。。？ 心态 共赢心态 修炼情商 心态 一、别人和自己一样重要 自己的独立 人 他人的支撑 众 森 心态 人生的三种境界 独立期 我们 依赖期 你 依赖——靠别人完成愿望 独立——自主打天下 互赖——群策群力达到成功 互赖期 我 心态 熟悉的生存方式，也许最危险 学历贬值、经验饱和、 健康透支、钱途渺茫 …… 看不见的危机，步步 紧逼！ ！ 心态 学历贬值 靠一纸大学文凭 就高枕无忧的日子, 已经一去不复返！！ 心态 经验饱和 《都市白领》杂志对1000名25-45岁的白领调查显示，28-32年龄段最缺乏安全感，在竞争中缺乏优势。原因是：工作8年和工作5年，在从业经验上已无区别，而后来者在学历、知识更新以及上进心方面都更胜一筹。经验优势越来越小，人却越来越老…… 心态 健康透支 北京职业病防治研究所连续3年调查显示，目前我国白领约有70％处于亚健康状态，而在高血压人群中，约20％是35岁以下的白领。 年轻时拿命换钱、 年老时拿钱换命 …… 心态 钱途渺茫？ 心态 心态 心态 心态 心态 心态 心态 心态 心态 心态 心态 心态 心态 心态 以每月收入4000元计，需要工作75年！ 心态 你不得不想：你该怎么办呢？ 大家积极思考一下！讲出理由 心态 那怎么办呢？ 心态 改变 —— 才能更好地生存 ! 心态 抢银行——  是改变的最佳途径？ 心态 当然不是！ 心态 那怎么样改呢？ 那怎么样改才能赚到四百万？ 改变些什么呢？请大家积极思考？ 心态 怎么样改的答案 改变我们不正确不积极的态度改变我们的坏习惯。。。。。改变我们的一切与目标不一致的做法！ 心态 积极心态 自动自发 心态 成就你人生的十大积极心态 （1）执著：对个人、企业和团队目标、价值观坚定不移的信念。 （2）挑战：勇敢地挺身而出，积极地迎接变化和新的任务。 （3）热情：对自己的工作以及公司的产品、服务、品牌和形象具有强烈的感情和浓厚的兴趣。 （4）奉献：全心全意完成工作或处理事务。 （5）激情：始终对未来充满憧憬和希望，对现在全力以赴地投入。 （6）愉快：乐于接受微笑、乐趣，并分享成功。 （7）爱心：助人为乐，感恩