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- 2018-05-22 发布于广东
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新时代下的职场认知
新形势、新思维、新角色
主讲:薛飞
【培训大纲】
◆ 课程导入
※ 从传统文化看现代“职场人”之从业“道、法、术”
→案例分析:“长征”历史分析
※ 结论:顺势、借势、造势,提高“职场人”工作喜悦感
第一章:了解时代“新形势”
一、“互联网”时代带来的社会新看点
二、当今“商业市场新看点”
三、实际情形下“行业现状”分析
※ 结论:新形势要求我们“职场人”要学会顺势、借势、造势。
互动:双人搭档感受,适应“新形势”从“转变思维”开始
小结:知己知彼百战百胜
第二章:构建职场“新思维”
一、从·自我认识中看“思维”新解
1、互动体验:自我心理测试
2、互动体验:“联想”中内观思维纵、横切面
3、互动体验:从“站立”中感悟“新思维”的实际落地
4、体验结论:“理性”“宏观”“聚焦”是“职场人“实际思维落地的三步骤
二、理性思考、提高情商
1、案例研讨:“职场人“下班的情商PK
结论:情商,是以理性思考为基础的感性表达。
2、案例研讨:这场事故你如何看待?
结论:新时代中社会需要理性批判的公民
3、案例研讨:看到“美女同事“摔跤,你如何处理
结论:维护自尊是人际交往的
4、“职场人“理性思维落地一——学会尊重
案例研讨:“职场人“的一见钟情
5、“职场人“理性思维落地二——学会成全
案例研讨:“职场人“的“狼图腾”
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