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对建筑企业思想政治工作再思考 　　摘要：把思想政治工作贯穿到各项实际工作中去，使思想政治工作为企业所必需、为党员所欢迎、为职工所接受。不断提高思想政治工作的感召力和渗透力，促进建筑企业和谐发展的思想政治工作新局面。 　　关键词：建筑企业；思想工作；思考 　　中图分类号：D422.62　文献标识码：B　文章编号：1009--9166(2009)023(c)--0029--01 　　 　　国有建筑企业正面临着前所未有的激烈的市场竞争，生存与改革发展已成为摆在每个企业负责人面前的重要课题，而职工也比任何时候都更关注企业的改革与发展。在新的形势下，传统的思想政治工作机制已明显滞后。要改变这一局面，我们必须适应新情况，在继承和发扬优良传统的基础上，按照“三个代表”重要思想的要求，树立与时代合拍、与改革同步的新观念，认真研究新形势下思想政治工作的特点和规律，探索新途径、总结新经验，企业的思想政治工作只有创新，才能与企业的管理、技术、服务创新等协调一致；只有创新，才能增强说服力、焕发生命力、转化为生产力；也只有创新，才能保障企业两个文明建设同发展，适应新世纪、新阶段、新任务的要求。 　　 　　一、要积极创新思想政治工作的方法：面对新世纪新发展，面对工作对象的内在而深刻的变化，企业思想政治工作须不断开拓新途径、新载体、新手段。通过认真学习和借鉴人类文明的优秀成果，吸收和引进相关学科的最新成果，全面创新和提高企业思想政治工作的方法和途径。现代人文科学、自然科学的发展，为企业思想政治工作方法创新提供了坚实的基础。精神文明创建活动的广泛开展，为企业思想政治工作带来了牢固的群众基础，让广大职工在参与活动的过程中提高思想境界，养成文明行为。企业文化的建设，又从文化推进的角度丰富了企业思想政治工作，以团队价值共识为目标，融宏观企业思想政治工作与单位的具体工作之中，通过行为规范的培养形成丰富的文化积累和文化底蕴。学习型组织理论的兴起，为做好群体思想政治工作提供了良好氛围，通过养成良好的团队学习习惯，不断提高队伍整体素质，为实现企业的共同愿景打下扎实的基础。 ???　 　　二、思想政治工作要坚持以企业的经济效益为中心：思想政治工作必须紧紧围绕提高企业经济效益这个中心。思想政治工作总体要把握住这个中心，以人为本，在促进企业生产经营、提高经济效益上下功夫，引导员工树立创新意识，使职工破除陈旧观念，冲破传统思维的束缚，把触角延伸于生产经营之中，紧贴于企业管理，围绕重点难点工程建设，推动现场思想政治工作得以新的强化；在探索改进和加强生产经营及企业管理中，取得新的进展，在强化思想政治工作优势上，展示了新的作为，以确保中心任务的实现。 　　应当从三方面入手，正确认识新形势下企业思想政治工作与经济效益之间的关系：(一)思想政治工作要以调动员工积极性为主要任务，为企业获得经济效益注入强大动力。常言说得好：创一流企业，创一流员工队伍。企业活力的源泉，取决于全体员工的积极性、智慧和创造力。因此，企业要提高经济效益，最根本的要靠员工的素质和工作积极性，而思想政治工作的主要任务就是调动员工的积极性，它与企业获得经济效益的内在要求是一致的。在市场竞争的大潮中，时间就是金钱，效率就是生命。广大员工发挥劳动和工作积极性，抢时间，争速度，不仅能出满勤、赶满点、满负荷工作，而且大干快上，精益求精，质量一丝不苟，安全一刻不忘，工期争分夺秒，成本精打细算，企业的经济效益也随之涌流出来；反之，员工迟到早退，扯皮推诿，劳动纪律涣散，做事不认真，出勤不出力，当一天和尚撞一天钟，试问这样的企业能有好的经济效益吗?(二)思想政治工作要围绕中心工作抓人心，为企业创造经济效益夯实基础。企业经济效益的好坏主要决定于生产经营，生产经营有问题，企业效益就上不去。但搞好生产经营靠少数人不行，靠物质刺激不行，靠行政手段也不行。在工作实践中，既要运用经济杠杆作用和行政手段并行，还要加强思想政治工作。思想政治工作要围绕中心抓人心，凝聚人心为中心，为搞好生产经营发挥激励作用、保证作用、促进作用、凝聚作用。归根结底，也就为提高企业经济效益夯实了基础。(三)思想政治工作要用企业精神塑造企业形象，为企业创造巨大的隐形资源。企业的生产经营在满足企业自身要求和社会需要的条件下，既要追求经济效益又要讲究社会效益。把培育企业精神作为思想政治工作的一项重要任务，是新形势下对思想政治工作的改进和创新。通过培育企业精神，使思想政治工作由被动为主动，能够有效地把思想政治工作纳入企业生产经营的各个环节之中，促进思想政治工作同生产经营活动的有机结合。其次，企业思想政治工作的重要任务，就是以高尚的精神塑造员工队伍。思想政治工作的对象是人，优秀员工出色的业务是思想政治工作的最终目标。要使思想政治工作真正做到从无形到有形、从务虚到务实