- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
相关知识管理 - 内隐相关知识外显化的价值与系统.ppt
知识管理:内隐知识外显化的价值与系统;洪明洲 教授他,只是凡人但,有点不像人……;大纲;一、知识企业与知识工作者;知识型企业;如果管理者无法独立创业他几乎是组织的白痴和累赘;管理者的工作是自己定义的;工作
=
做中学;;做事=自己找事做;做事=创造价值;学习=自己找事做 = 做事;Learning is
the new form of work.
It’s no longer a separate activity that occurs either before one enters the workplace or in remote classroom settings…….
Learning is the heart of productive activity.
Shoshana Zuboff
In the Age of the Smart Machine;传统的做中学;现在的做中学;学习从做
正在完成的任务
开始
它很平凡
但把它
做得不平凡
是你的工作价值;人与知识;5 P;二、语言、参照、内隐知识;非正式化;六种不同形式的语言;結構化知識;
协同
(Collaboration)全面性分享隐性知识
l 共事
l 讨论
l?沟通与协调
l 专家请教
l 文件档案共享
;三、创造知识的价值;知识管理第一步=把做的事和创造的价值写出来或画出来然后录下来;做每件事时都把自己想象为一位专业顾问为组织做出一套最佳的增值项目;顾问的做事方法—;解决一个问题时
把所有相关的事实
都找出来;这个问题是不是
每一方面都顾及了?
而每一个方面都代表
一个独立的事件或项目
(混同的事件或项目必须再分解);周延独立结构化;简单讲,知识管理是……;它很简单,但我们不敢做;案例McKinsey 的知识管理;方法;信息技术;;四、(数字)学习与知识;Learning is creating……;知识学习网;e- Learning;数字学习与知识产品2;学习平台 vs.知识平台;透过e-Learning萃取制作知识;知识组件分解图;知识产品制作流程;知识产品;12家知识企业;合理化知识倡导;合理化知识的建构;数字学习与知识管理;知识学习网;e-Learning的SoC;知识组件一;15%;五、结论;An idea is not necessarily a biotech idea. That’s the wrong view of what an idea is. An idea is an error-free billing system, a process that used to require six days to do and getting it done in one day.…….Mostly ideas like that. Everyone can contribute.;失望是推动在线学习的引擎
~Roger Schank;知识检视表;企业/个人核心专长管理;;人世间最困难的事不在于说服大家接受新观念而在怎样使他们忘掉旧想法-凯因斯;;;增加飾品
銷售;结构(1);结构(2);知识工作—假设与分析;作成报告;知识工作的未来;五、知识分享;个人知识管理是个人的专业学习组织的知识管理需要分享;知识管理架构图;知识分享是知识管理最难的部份它涉及—1.个人意愿2.组织文化3.信息系统 4.管理(奖励);一般专家喜欢从信息系统与科技谈起;信息科技系统架构;信息科技=软件;从混乱中建置信息秩序;知识管理能提供一致、正确、稳定、可靠的信息接触。?;训练、KM与绩效考核;知识管理不是:;知识管理的理想;知识管理的四大实施要素;anita:
;;;;;;个人知识与组织知识;
您可能关注的文档
最近下载
- 巨人通力3001007电气原理图纸.清晰.pdf
- 省级优秀课件人教版小学六年级体育与健康《跳绳---花样跳绳》.ppt VIP
- 某大楼装修工程应急救援预防方案.docx VIP
- 人教版物理八年级上册全册教案.docx
- 控制工程基础(原书第2版)佐藤和也习题答案-中文版.pdf VIP
- 2013昌河北斗星X5电路图.pdf VIP
- (公示版)巨正源(揭阳)新材料基地项目环境影响报告书.pdf VIP
- 水处理说明书.pdf VIP
- 【教案】赏延素心——中国书画的样式、内容与情感表达美术人美版(2019)选择性必修2+中国书画.docx VIP
- 22G101与16G101钢筋平法图集对比变化汇总.docx VIP
文档评论(0)