义民高级中学102学年亲职座谈会亲职手册-义民高中.DOC

目 錄 一、教務處 ＊教務處工作報告……………………………………01 ＊四技二專多元入學管道介紹………………………10 ＊各職科檢定資訊……………………………………11 ＊私立義民高級中學學生成績考查辦法補充規定…15 二、學務處 ＊新竹縣義民高級中學學生獎懲實施要點…………22 ＊新竹縣義民高級中學服儀要求標準表……………27 ＊學生請假規則………………………………………28 ＊學生改過遷善註銷違規紀錄實施辦法……………29 三、輔導室 ＊輔導室工作報告……………………………………32 ＊高職部一年級適應狀況統計分析表………………35 ＊親職文章……………………………………………36 序號 時 間 行 程 說 明 1 18:00-18:30 報 到 六樓會議室 2 18:30-19:10 校務報告 董事長致詞 校長致詞 家長會長致詞 各處室主任報告 3 19:10-20:30 家長與導師 雙向座談 雙向座談教室 資一甲 ：勤學樓6F604教室 資一乙 ：勤學樓4F403教室 資一丙 ：勤學樓2 F圖書館 商資一丁：勤學樓2 F圖書館 訊一甲 ：敬業樓4F404教室 訊一乙 ：敬業樓4F402教室 訊一丙 ：勤學樓6F603教室 廣一甲 ：敬業樓3F303教室 廣一乙 ：敬業樓2F204教室 廣技一丙：敬業樓3F302教室 幼一甲 ：敬業樓2F202教室 4 20:30 賦 歸 親職座談流程如下表 義民高中102學年度職一親師座談會教務處資料 報告人：潘瑞琴主任 一、前言 每年的八月，對我來說都是充滿欣喜與期盼。看著校園新鮮人青春的臉龐，充滿期盼與探索的眼神，我們準備好了嗎？我們是否準備好提供給孩子優質的環境引導他們學習，將來能貢獻社會？我們是否能涵養孩子優秀的品德，讓他們將來成為優質的公民？這一段時間全體義民師生非常努力去營造一個優質的學校；我們的硬體教學設備與學校環境不斷更新與改建，我們的教職同仁努力教學，同學認真學習，表現傑出，我們締造了義中歷史上兩項破紀錄的成績(前年義民首位學測榜首，去年創義民近50年來殊榮，首次進入國立台灣大學)。當然職業類科同學也不遑多讓，去年資訊科謝明宏、今年資處科何欣萍獲得錄取台科大，升學成績亮眼。我們已準備好要歡迎我們的生力軍，也盼望新鮮人能儘早調整好自己，迎接未來的挑戰。 高中職學生正處於青少年階段的後期，每個孩子無不以自己的方式為自己將來要成為怎樣的人、成就怎樣的事而探索體驗。此時若有父母師長們的諄諄教誨與愛心陪伴，孩子將更有勇往直前的信心及作為，這是孩子的福氣。這日益成長茁壯且追求獨立的孩子，在高中職的青春歲月裡有哪些人生功課等著他學習或克服？以下就提出幾個關鍵能力，與各位家長共同探討： 1.學業學習能力：高中職學科加深加廣，孩子需要多一些時間及耐心琢磨深究，並發展自己的讀書方法及各科的學習技巧。 2.時間管理能力：高中職學生的社團活動使高中職的生活更多彩多姿，但卻需花費較多精神及時間投入。另外網路使用的頻繁及依賴也佔用孩子不少時間來接觸外在的社會世界。因此如何在學業學習、社團、交友、休閒之間取得時間分配平衡，孩子需要做好讀書計畫且具備較高的自制能力。 3.人際相處能力：同儕是孩子目前的生活重心，和朋友一起學習及休閒，可以獲得莫大的滿足感，如何結交朋友、維持友誼、尊重彼此差異……等是高中職生要培養的社交技巧。另外孩子對於異性交往的興趣也大為提升，交往的心理及身體分際拿捏亦是要達到人格成熟的必修學分。 4.生涯規劃能力：除了努力學習外，孩子未來該往哪一個升學或就業進路走呢？這也是高中職生需細細思考的生涯大問題。他們必須自我了解、厚植能力、培養興趣而且擁有足夠的升學或就業資訊，才能在機會來臨時，做出明智的抉擇。 學校最重要的教育目標是「成就每一位孩子」，也就是「尊重每個孩子的個別差異，讓他(她)在被理解與被尊重的狀況下，在學習上得到適性適所的學業成就，在為人處事上可以習得與人相處、溝通進而欣賞多元差異的能力」。學校教師扮演經師、人師的角色固然重要，但孩子回家後，父母親的身教與言教更能激盪孩子的學習與發展。如果學校與家長彼此良性互動，雙方便是親密的教育合夥人，親師溝通良好、雙方合作無間，一定能提高孩子學習效能，孩子是親師正向關係中最大受益者。希望藉著「親師座談會」面對面溝通的機會，讓親師關係更加綿密，讓學校教育與家庭教育的功能更加彰顯。 教務處工作報告 二、校務概況及教務主軸 1.本校102學年度教務工作，將以課程與教學、學生多元學習、教師專業成長、組織發展暨永續經營等五大主軸為要，全力推動校務發展，期望家長全力支援配合，共創優質遠景。 2.教務處因應12年國教及免試入學