绩效考核表孟晓.docVIP

威联德绩效计划与评估: _孟晓________________ 主管: ________ 部门: __大市场部_______________ 绩效周期: _________________ 目标设定与评估主管将主要职责。每年年，你与你的主管共同评估这些的完成情况；确定有待改进的方面 绩效评估 年度目标 衡量标准 权重% 评估结果 绩效目标1： 医院病员基本资料统计和整理 每天按时完成、全面 (超越目标 (实现目标 (部分实现 (未实现目标 绩效目标2： (超越目标 (实现目标 (部分实现 (未实现目标 绩效目标3： (超越目标 (实现目标 (部分实现 (未实现目标 绩效目标4： (超越目标 (实现目标 (部分实现 (未实现目标 绩效目标5： (超越目标 (实现目标 (部分实现 (未实现目标 绩效目标6： (超越目标 (实现目标 (部分实现 (未实现目标 发展目标： (超越目标 (实现目标 (部分实现 (未实现目标 跟踪评审表 1 年 度 绩 效 目 标 一 行动计划： 障碍： 措施： 季度 跟踪评审 一季度 二季度 三季度 年终评估 跟踪评审表 2 年 度 绩 效 目 标 二 行动计划： 障碍： 措施： 季度 跟踪评