大学生日企职面试指导.ppt

jp-it@163.com 大連IT産業国際交流協会 jp-it@163.com 大連IT産業国際交流協会 日本企業応募　面接の技術 大連IT産業国際交流協会　副会長　呉　志勇 講師アプローチ 95年紅湾貿易公司を起業 01～04年日本愛知ナビケーション講師 05年大連明晴日本語学校創立 06年大連志学舎日本語学校創立-校長 同年大連IT外国企業服務公司創立 07年IT産業国際交流人材センター校長 大連人材現状 01年起歩的大連IT産業已占大連GDPの1/4強 　其中86％の産値来自于日本軟件外包とBPO。 日本語人材が豊富こそ、大連に進出 HP、IBM、NCR(teradata)SONY、松下、CSK等 現状は不楽観、中高端人材が不足。　　　企業の要求に満足できない、一部の企業が撤去意思もある。 合理的产业模式（如美国） 国内IT产业人才现状 大连产业结构现状 高端人才 产业支柱人才 高端人才 高端人才 产业支柱人才 基础人才 基础人才 基础人才 产业支柱人才 国家653工程＆大連千人海外育成計画 6年内５大領域培養300万高级专业技术人才 利用国家政策と資金の支持、展開海外基地と窓口公司；利用日本今の人口短欠、将我市の初級技術者輸送到日本、経過3～5年の日本企業訓練後帰国、成為高級工程師“BSE”。 国家653工程＆大連千人海外育成計画 6年内５大領域培養300万高级专业技术人才 利用国家政策と資金の支持、展開海外基地と窓口公司；利用日本今の人口短欠、将我市の初級技術者輸送到日本、経過3～5年の日本企業訓練後帰国、成為高級工程師“BSE”。 吸引軟件公司と人材服務機構直接募集、通過面接成為社員。 通過簽約留学到日本専門の学校辺打工辺実訓借当地IT企業曲線就職。 日本企業面接特点 与中国企業相同的人材標準：容易管理、又有能力很好的完成工作；為企業帯来利潤； 与中国企業相異的特徴： 重視交流（コミュニケーション）能力； 与日本人同士的融合度（認同日本文化） 対人品（人柄）、熱情度の評価占分数大； 更重視服装、礼儀（マナー）、外見、 最後平衡感（バランス感覚） 　　　　　面接の準備条件：　ハード　　　　ソフト 服装、髪形 学歴、身長 会社の下見 声と身体の元気さ きちんとした履歴書 応募動機 夢とビジョン 思想の柔軟さ 緊急事態の対応力 周りへの雰囲気 言語能力 技術能力 仕草 訓練したマナーと目付き ハード 外見とマナーの重要性、　　－－日本人は外見重視の民族 声と身体の元気さ　　－－発声訓練とスポーツはあなたの性格まで変わる きちんとした履歴書　　－－履歴書は貴方を選ぶ一つ目の理由と根拠 言語と技術の能力　　－－仕事できる必須条件 ソ　　　　　フ　　　　　　ト 動機、夢とビジョン－－貴方の仕事効率に影響する 思想の柔軟さと応変能力－－日本での仕事と生活を順調にこなせる 仕草、マナーと周りへの雰囲気－－壁ぶつからないよう成長する 言語と技術の能力－－重要な仕事担当できる、給料職位も早く昇進 技术、语言全面课程 一年，学费13300元 培养人群：有日语三级证书，希望赴日工作。 培养特色：具备日本商务能力的高级日教、中教教学 具备丰富开发经验的高级程序员讲解 开发经验和日语商务能力同时强化 培养方式：技术学费与日语培训费共13300元。 实行退费制度：如期赴日将退还学费6000元。 未能如期赴日，但在培训期内取得BJT考试450分以上、日语等级考试一级以上、J-TEST考试780分以上任一项，培训费全额退还。 日本企業面接合格の為頑張ってください！！！ 御清聴ありがとう ございます。 本文来自网络，请不要使用盗版文档，尊重作者的辛苦劳动，谢谢 G 我爱朱丹老婆 中华人民共和国 20100808080808080808080808080808080808080808080808080808080808080 Lvdd我爱你ZDLP jp-it@163.com 大連IT産業国際交流協会 jp-it@163.com 大連IT産業国際交流協会