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将党政治核心优势 转化为国有企业发展优势 　　党建工作是国有企业核心竞争力的重要组成部分。深化国有企业改革，必须紧密服务大局、有效融入中心，毫不动摇地从党的思想政治优势、组织纪律优势、素质作风优势、民主集中优势、群众工作优势和自我完善优势入手，将党的政治核心优势转化为国有企业发展优势和核心竞争力。 　　一、将党的思想政治优势融入生产经营过程，体现价值创造力 　　坚持和发挥思想政治优势，是党的事业成功的重要原因和显著特征。实践启示我们，新时期的国有企业党建思想政治工作必须在贴近上动心思、在服务上下工夫、在渗透上花力气，激发企业党建工作的生机和活力。近年来，新兴际华集团以党建“五个体系”（指标、责任、跟踪、评价、考核）建设为抓手，构建思想政治工作新模式、新格局。紧密围绕生产经营过程，抓重点、跟热点、攻难点、出亮点，发挥党的思想政治工作优势，体现了思想政治工作的价值创造力。 　　（一）抓住重点促推进。针对企业各阶段的中心工作、重点任务，及时组织开展宣传发动工作，坚持政治引领、形成发展共识，加强党的路线、方针和政策教育，结合党的重大会议精神和企业发展形势，有的放矢地进行思想教育，把职工群众的思想统一到党的要求上来，把党的精神转化为行动；开展典型示范引领教育，调动全体党员和广大干部职工的积极性、主动性、创造性，为完成各个阶段的重点任务目标营造浓厚氛围，提供强大精神动力和思想保证。 　　（二）针对热点善化解。针对干部职工关心的热点问题，充分发挥思想政治工作作用，及时制定有针对性的思想工作方案，更深入地了解群众、沟通群众、引导群众，及时把工作做到企业、车间、班组和员工，达到及时收集、及时解决热点问题的目的。发挥党的思想政治工作宣传员、鼓动员、示范员的作用，在集团上下营造“尊重知识、尊重人才、尊重劳动、尊重创造”的企业文化，构筑有利于员工创造力发挥的价值导向和公平、公开、公正的竞争机制，塑形铸魂，凝聚人心，增强发展动力。 　　（三）突破难点助攻关。针对企业发展中遇到的难点问题，特别是企业发展形势???发展目标阶段调整、重要工作推进遇到挑战时，发挥党的思想政治工作优势，进行形势任务解读，将形势说透，目标讲明，任务讲清，统一思想，提振精神，激发开拓创新的思路、敢于作为的态度、务实奉献的作风、迎难而上的精神；发挥舆论宣传导向作用、支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用、团青的突击队作用，引导、教育职工群体正确地看待分析问题，激发他们参与改革、投身生产的热情。强化创造意识、激发创造热情，提高创造效率。 　　二、将党的组织纪律优势融入年度目标推进，体现发展推动力 　　李源潮同志指出，国有企业党组织作为执政党的基层组织，具有先进的理论指导和价值追求、严明的组织纪律和优良作风，这是西方国家任何企业都不可比拟的独特优势。党组织作为中国特色现代国有企业制度的有机组成部分，要把自身组织纪律优势与企业经营管理结合起来，强化推动发展的能力。 　　新兴际华集团“1257831”发展战略和“强三进三”工作的推进，是我们当前乃至今后一段时期的中心任务和发展命题。面对新时期、新任务、新形势下的各种挑战和考验，我们更要充分重视并发挥党的严密组织性和铁的纪律优势。通过加强纪律作风建设，切实保障重大战略决策执行的坚决性、彻底性，体现发展推动力。 　　（一）发挥党的组织纪律优势，提升目标贯彻力。要求各级企业增强跨越发展的责任感、使命感，紧紧围绕加速企业转型发展，提升经济发展质量、增强企业发展后劲的工作要求，切实为企业的可持续发展提供有力保障。以党的组织纪律优势确保生产经营平稳运行良好势头、确保营业收入和利润保持两位数的增长速度。要继续把党内创先争优活动的出发点和落脚点放在保证完成年度生产经营任务目标上，实现又好又快发展。 　　（二）发挥党的组织纪律优势，确保任务落实力。要求各级党组织和广大党员发挥优势，发挥先锋模范作用，带头落实责任制，一马当先、纪律严明、雷厉风行，在各个领域、各条战线、各个岗位当先锋、打头阵、扛红旗，成为各条战线上攻坚克难的主力军。带动全员朝气蓬勃、有令必行、做到小事不过班、大事不过天。实现经济预算指标层层分解，任务到人、责任到岗。旬保月、月保季、季保年，确保全年任务指标的实现。 　　（三）发挥党的组织纪律优势，增强挑战应对力。结合落实国务院国资委关于中央企业管理提升活动要求，针对企业实际，对标国内外先进企业，查找自身在结构调整、科技创先、产品质量、精细管理等方面的差距；认真解决企业发展过程中的短板和问题，强化挑战应对能力，明确发展思路，研判自身优势、强化创新思维，增强必胜的决心和克难的勇气。通过不断的学习和转换思维方式，从总想着“不可能完成”调整到绞尽脑汁考虑“如何才能办到”，不断克服畏难情绪，善谋对策举措并最终走向成功。 　　三、将党的素质作风优势融入发展